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Directeur / Directrice d'accueil de loisirs (H/F) 69 - LYON 08
Offre n° 183PTFH
Directeur / Directrice d'accueil de loisirs (H/F)
69 - LYON 08 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 04 novembre 2024
Vous êtes passionné.e par l'animation et souhaitez-vous épanouir dans un environnement dynamique et solidaire ? Rejoignez l'équipe des Centres Sociaux Gisèle Halimi et Mermoz, situés au coeur du 8ème arrondissement de Lyon ! Vos missions : En tant qu'animateur.trice, vous serez un acteur.trice clé pour : - Organiser et gérer l'Accueil de Loisirs (ALSH) Conception et mise en oeuvre des projets pédagogiques pour les mercredis et vacances scolaires. - Animer et encadrer les enfants de 3 à 10 ans Créer des moments ludiques et enrichissants au quotidien. - Diriger l'ALAE maternel de l'école Giono Coordination de l'équipe d'animation et relations avec les familles et partenaires éducatifs. - Participer à des projets innovants pour les enfants et leurs familles Accompagnement à la scolarité, animations de quartier, et projets éducatifs variés. - Travailler en collaboration avec une équipe soudée Professionnels engagés dans une structure humaine et dynamique. Pourquoi rejoindre notre équipe ? - Vous intégrerez une structure dynamique Des projets ambitieux pour les habitants du quartier. - Vous participerez à l'évolution d'initiatives variées Contribuez activement à l'éducation et au bien-être des enfants. - Vous travaillerez dans un cadre innovant Où l'innovation, la solidarité et la diversité sont valorisées. Profil recherché : - Diplômes requis : BPJEPS, DUT Carrières Sociales, ou BAFD. - Expérience : Un poste similaire dans un quartier prioritaire est un atout. - Publics spécifiques : Vous êtes à l'aise avec l'accompagnement de publics à besoins spécifiques. - Compétences en gestion : Gestion de projets et d'équipe, maîtrise de l'outil informatique. Qualités essentielles : - Capacité à fédérer, innover et impliquer L'équipe et les partenaires. - Sens de l'organisation et gestion des priorités Aptitude à gérer les conflits. - Gestion du stress et capacité à prendre de la distance Faire face à des situations complexes tout en restant calme et professionnel. - Goût pour le travail collaboratif notamment en contexte multi-partenarial - Salaire : Selon la convention ALISFA. Poste à pourvoir rapidement
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 27710.0 Euros sur 12.0 mois
- Pc portable
- Mobile
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone nationale
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac ou équivalent animation socioculturelle Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
- Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
- Assurer la gestion administrative d'une activitéCette compétence est indispensable
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirsCette compétence est indispensable
- Expliquer et faire respecter les règles et procéduresCette compétence est indispensable
- Habilitation BAFDCette compétence est indispensable
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfantsCette compétence est indispensable
- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultésCette compétence est indispensable
- Programme d'animation socio-culturelleCette compétence est indispensable
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelierCette compétence est indispensable
- Prévenir et résoudre les conflitsCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de persévérance
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescents
Entreprise
Association des centres sociaux Mermoz S
10 à 19 salariés
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