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Chargé de Gestion Locative (H/F) 75 - PARIS 12
Offre n° 184TLYQ
Chargé de Gestion Locative (H/F)
75 - PARIS 12 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 28 novembre 2024
L'ANRS recrute pour sa Résidence Sociale TILLIER (Paris 12ème) et ses différentes colocations (Paris 13ème et 14ème) Un(e) Chargé(e) de Gestion Locative (H/F) en CDI à temps complet. Le poste est à pourvoir dès maintenant. La Résidence Sociale TILLIER s'adresse à des jeunes (18-30 ans) en activité, essentiellement en situation d'emploi, pour un séjour temporaire. La Résidence est composée de 30 chambres meublées et également de 16 logements en intermédiation locative sur le modèle de la colocation. Le passage à la résidence a comme objectif de permettre à des jeunes gens autonomes de soutenir un projet de relogement pérenne de droit commun. Missions : Placé(e) sous l'autorité de la Chef de Service, et en collaboration avec un travailleur social, vous veillerez à : Mettre en œuvre le Projet Social de la résidence ; Assurer la gestion administrative de l'entrée à la sortie du résident ; Établir la facturation des redevances mensuelles, leur encaissement et le suivi des impayés ; Contribuer à la vie quotidienne de la résidence et des colocations sur les plans technique, économique et social. Profil recherché : Titulaire d'un bac+2 dans le domaine immobilier ou équivalent ; Expérience en gestion locative dans en logements sociaux ; Capacités relationnelles et communication adaptée (bienveillance, adaptabilité, écoute, fermeté, discrétion.) ; Bonne connaissance des politiques, partenaires et dispositifs régissant l'activité ; Maîtrise des outils de bureautiques (Pack Office) et des outils de suivi. Rémunération : Selon le niveau de qualification et l'expérience professionnelle acquise conformément à Convention Collective Nationale des Établissements et Services pour Personnes Inadaptées et Handicapées du 15 mars 1966. Avantages : Localisation dans l'Est parisien ; Prise en charge du Passe Navigo à 100% ; Tickets restaurant à 9€ (60% pris en charge par l'ANRS) ; Congés trimestriels (9 jours/an) ; Accès à la formation continue ; CSE et ses œuvres sociales : chèques vacances, chèques Noël, chèques culture ; Accès à l'ouverture d'un Compte Epargne Temps (CET).
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2100.0 Euros à 2731.0 Euros sur 12.0 mois
- Chèque repas
- CE
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Entreprise
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