IDE EMPP + CMP Aubenas - CDD 100% (H/F) 07 - AUBENAS
Offre n° 185PPBB
IDE EMPP + CMP Aubenas - CDD 100% (H/F)
07 - AUBENAS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 décembre 2024
PRESENTATION DU GROUPE : L'Association Hospitalière Sainte-Marie, 5.700 collaborateurs répartis sur 7 départements, est un acteur historique de la prise en charge en psychiatrie (depuis 1827) et plus récemment des personnes âgées ou handicapés. Elle gère plus d'une trentaine d'établissements dont les Centres Hospitaliers Sainte-Marie de Clermont- Ferrand, du Puy-en-Velay, de Privas, de Rodez et de Nice. 1er opérateur ESPIC de Santé Mentale en France, elle redéfinit en 2015 ses grands axes stratégiques autour du projet d'entreprise, Sainte-Marie 2020, pour assurer son développement, s'adapter aux évolutions des politiques de santé et de société et soutenir les projets des établissements de l'Association. VOTRE MISSION : Placé(e) sous la responsabilité du cadre de santé, il ou elle aura pour principale mission de : - Dispenser des soins de nature préventive, curative, palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé du patient ; - Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes de personnes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie ; - Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle, dans les structures et à domicile, de manières autonome et en collaboration. Par ailleurs, il ou elle devra également : - Participer à l'élaboration du projet du patient - Réaliser des actes de soins prescrits et sur rôle propre - Prendre en charges en individuel et en collectif - Eduquer à la santé - Evaluer les actions, des projets. - VOTRE REMUNERATION : Rémunération et reprise ancienneté selon CCN51, Coef 477 Prime Ségur Prime décentralisée VOTRE PROFIL : Diplôme d'Etat Infirmier Expérience en psychiatrie Maitrise sur soin relationnel Capacité d'observation, d'analyse. Savoir-être : - Discrétion professionnelle - Bienveillance - Humilité - Capacité à travailler en équipe pluri disciplinaire - Etre force de proposition - Capacité d'anticipation - Capacité à travaille en autonomie - Capacité à mettre à jour ses connaissances - Rigueur - Organisation et planification. Les candidats peuvent se renseigner auprès de : - Bertrand REBAUD, Cadre de santé - Jérôme LAGATIE, Cadre supérieur de santé
- Type de contrat
-
CDD - 8 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 39H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Rémunération selon CCN51
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents infirmier - Diplôme d'IDE Cette formation est indispensable
Compétences
- Réaliser des soins infirmiersCette compétence est indispensable
- Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de réactivité
- Gérer son stress
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Entreprise
CENTRE HOSPITALIER SAINTE MARIE
500 à 999 salariés
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