chargé-e de projet emploi/insertion professionnelle, sous la responsabilité de la directrice au sein d'une équipe de 8 personnes, avec une expérience significative en coordination de projets dans le secteur de l'insertion ou de l'accompagnement des jeunes, vous aurez pour mission : - Faciliter l'appropriation des dispositifs et politiques relatives à l'insertion des jeunes par les Missions locales et accompagner leurs mises en œuvre - Animer des réunions techniques avec les référents thématiques des Missions Locales des dossiers suivis, leur apporter des appuis, construire une feuille de route annuelle, prévoir des actions et en assurer la réalisation ; - Assurer le suivi des dispositifs - Recueillir les expériences, les pratiques professionnelles afin de les capitaliser et outils existant dans le réseau ; Mettre en forme les informations recueillies en vue de les capitaliser et de les rendre accessibles - Apporter un appui pour la réalisation d'outils communs, concevoir et piloter des projets en étroite collaboration avec les Missions Locales - Travailler en partenariat étroit avec les acteurs externes intervenant dans le cadre des différents dispositifs suivis, et les institutions. - Participer au développement, à la formalisation et au suivi des partenariats à l'échelle régionale relatifs aux dossiers suivis (organisations d'employeurs, branches professionnelles, OPCO sur le volet de la relation entreprises,.) - Participer aux comités techniques, groupes de travail locaux et réunions organisées par les partenaires et institutions, coordonner, animer et assurer le suivi régulier de l'avancement des projets suivis, produire les livrables attendus, veiller au respect des engagements administratifs et opérationnels - Préparer les données, animer les réunions des Comités de suivi et comité de Pilotage des dossiers et projets suivis ; - Réaliser les bilans d'exécution des projets suivis bénéficiant de subventions spécifiques, préparer le contenu du bilan régional d'activité annuel des Missions Locales - Rédiger des notes, comptes rendus, rapport et synthèses régionales, - Assurer une veille sur les nouvelles mesures, évolutions réglementaires, les publications relatives à la jeunesse et l'insertion socio-professionnelle, - Participer à toute autre activité de l'ARML Parmi les dossiers suivis : les dispositifs d'accompagnement des jeunes (Contrat Engagement Jeunes, PACEA, accompagnement des BRSA.), Orientation, Formation des jeunes, Partenariats institutionnels liés.