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Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle (H/F) 93 - GAGNY
Offre n° 186GPBC
Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle (H/F)
93 - GAGNY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 09 janvier 2025
Sous la responsabilité de la coordinatrice enfant jeunesse, l'animateur(trice) aura pour missions principales : Animation de groupe : Organiser et animer des ateliers, des jeux, des sorties et des événements adaptés aux besoins et aux attentes des enfants de 9 à 11 ans. Créer un environnement ludique et éducatif stimulant, où les enfants peuvent développer leur créativité, leur autonomie et leur esprit d'équipe. Mettre en place des activités diversifiées (artistiques, sportives, culturelles, manuelles, etc.) favorisant la cohésion et l'expression individuelle et collective des enfants. Préparer et aménager les espaces d'activités en fonction des besoins des enfants et du type d'animation (ateliers, jeux, etc.). Participer à la mise en place d'événements (fêtes, expositions, sorties) en lien avec les objectifs pédagogiques du centre. Accompagnement à la scolarité Proposer un soutien scolaire personnalisé aux enfants de 9 à 11 ans, en les accompagnant dans leurs devoirs et leurs révisions de manière ludique et adaptée à leur rythme. Aider les enfants à mieux organiser leur travail scolaire et à renforcer leur confiance
- Type de contrat
-
CDD - 7 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel - 25H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1300.0 Euros à 1500.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents animation socioculturelle - BAFA ou BPJEPS Cette formation est indispensable
Compétences
- Concevoir et gérer un projetCette compétence est indispensable
- Mettre en oeuvre des actions de communicationCette compétence est indispensable
- Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturellesCette compétence est indispensable
- Sensibiliser un publicCette compétence est indispensable
- Thématiques de prévention sanitaire et socialeCette compétence est indispensable
- Aptitude à proposer des animations variées
- Bonne maîtrise des techniques d'animation
- Capacité à proposer des activités adaptées
- Capacité à travailler en équipe
- Garantir la sécurité physique et morale des enfant
- Sens du contact
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Entreprise
CONS GESTI CTRE SOCIO-CULTUREL J.PREVE
10 à 19 salariés
M. Steve Moutoussamy
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