Offre n° 187GRYC
38ARH (H/F)
69 - LYON 03 - Localiser avec Mappy
Publié le 28 janvier 2025
NTERACTION SANTE et son équipe de soignants devenus recruteurs, recherche pour l'un de ses clients, un EHPAD du Nord Isère - situé proche de l'aéroport Lyon Saint Exupéry - un/e assistant/e Ressources Humaines (H/F) en CDD de 4 mois à 90% à partir du mois de février 2025. Une superbe opportunité professionnelle dans un établissement médico-social avec une équipe stable, engagée et ouverte aux nouveaux collaborateurs. Planning : Du lundi au vendredi de 9h15 à 16h25 Missions : Administration du personnel : paies mensuelles, saisie d'absences, gestion des arrêts maladies et des accidents de travail, rédaction des contrats de travail et établissement des déclarations inhérentes à l'emploi, gestion des dossiers de Prévoyance, suivi des visites médicales, gérer et mettre en place les plans de formation Gestion de plannings : contrôles des congés, paramétrage des cycles, absences et horaires sur le logiciel de gestion (OCTIME) Recrutement : sourcing, tri et suivi des candidatures Administratif RH global : Convocations CSE, élaboration ordre du jour, assurer la communication interne, accueil des salariés , rédaction de courriers pour la Direction Connaissance des logiciels NETSOIN, OCTIME et CEGI si possible et connaissance de la CCN51. Rémunération selon grille convention collective FEHAP 51 avec reprise ancienneté + Prime de précarité
- Type de contrat
-
CDD - 4 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel - 32H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Primes
- CCN 51 à partir de 13.26€brut /h
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents ressources humaines Cette formation est indispensable
Compétences
- Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
- Concevoir des supports de suivi et de gestion
- Législation sociale
- Réaliser des déclarations réglementaires
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
INTERACTION
Mme Séverine MULLER
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