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Manager d'unité opérationnelle marketing (H/F) 78 - BOIS D ARCY
Offre n° 187HSJM
Manager d'unité opérationnelle marketing (H/F)
78 - BOIS D ARCY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 29 janvier 2025
Nous recherchons un responsable ou une responsable marketing passionné(e) et créatif(ve) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez chargé(e) de développer et d'exécuter des stratégies marketing innovantes afin de promouvoir nos produits et services, tout en augmentant notre visibilité sur le marché. Ce poste est idéal pour une personne ayant une solide expérience en marketing, vente et gestion de produit, ainsi qu'une bonne maîtrise des outils numériques. Responsabilités Élaborer et mettre en œuvre des stratégies marketing efficaces pour atteindre les objectifs de vente. Analyser les tendances du marché et effectuer des recherches pour identifier de nouvelles opportunités. Gérer le cycle de vie des produits, de leur développement à leur lancement sur le marché. Créer et superviser des campagnes de marketing digital, y compris le SEO, l'e-commerce et les réseaux sociaux. Utiliser Adobe Creative Suite pour concevoir des supports visuels attrayants. Développer et maintenir notre site web sous WordPress, en intégrant des éléments HTML si nécessaire. Collaborer avec les équipes de vente pour aligner les stratégies marketing avec les objectifs commerciaux. Évaluer l'efficacité des campagnes marketing à l'aide d'analyses et d'indicateurs clés de performance. Profil recherché Diplôme en marketing, communication ou domaine connexe. Expérience significative dans un poste similaire, avec une expertise avérée en marketing digital et e-commerce. Compétences solides en gestion de produit et en vente. Maîtrise d'Adobe Creative Suite, WordPress, HTML et SEO. Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un(e) bon(ne) collaborateur(trice) au sein d'une équipe. Excellentes compétences analytiques et capacité à prendre des décisions basées sur des données. Si vous êtes motivé(e), créatif(ve) et prêt(e) à relever des défis dans un environnement dynamique, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Type d'emploi : CDI Statut : Cadre L'Anglais est grandement apprécié. Lieu du poste : En présentiel
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 39H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2200.0 Euros à 3000.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Mutuelle
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone internationale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents marketing - MARKETING DIGITAL Cette formation est indispensable
Compétences
- Mettre en place des solutions d'amélioration de la performanceCette compétence est indispensable
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activitéCette compétence est indispensable
Langue
- AnglaisCette langue est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Faire preuve de leadership
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) d'ordinateurs, d'équipements informatiques périphériques et de logiciels
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