- Accueil France Travail
- Emploi
- Audit - Conseil
- Consultant en management de l'innovation
- Nord
- Loos
- Détail de l'offre 188PLJC
- Accueil France Travail
- Emploi
- Audit - Conseil
- Consultant en management de l'innovation
- Nord
- Loos
- Détail de l'offre 188PLJC
Consultant - Evaluateur ESSMS (H/F) 59 - LOOS
Offre n° 188PLJC
Consultant - Evaluateur ESSMS (H/F)
59 - LOOS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 25 février 2025
STRATÉLYS recherche, pour ses antennes de Lille et/ou Lyon, un consultant / évaluateur en ESSMS pour accompagner le développement de ses activités d'évaluation dans les ESSMS. Après un parcours d'accueil et d'intégration au sein du cabinet, vous serez principalement amené à réaliser toutes les étapes de l'évaluation en ESSMS, en tant que coordonnateur de mission, selon la méthodologie STRATELYS élaborée à partir des outils et méthodes conçus par la HAS (Haute Autorité de Santé) : Vous accompagnez les responsables techniques dans la réalisation des missions d'évaluations en ESSMS : - Planification des entretiens et organisation de l'intervention avec l'ESSMS, choix des accompagnés traceurs et des catégories professionnelles rencontrées. - Analyse documentaire préalable de documents internes. - Encadrement et coordination du ou des évaluateurs spécialistes. - Animation de la mission sur le terrain : réunion d'ouverture (cadrage) ; Entretiens avec usagers, professionnels et gouvernance ; Réunion de clôture (bilan et synthèse). - Rédaction des constats in situ et établir les cotations sur la base de l'analyse des preuves recueillies, pour chaque critère et en corrélation avec les recommandations HAS. - Rédaction du pré-rapport et du rapport définitif. - Utilisation de la plateforme SYNAE Dans ce cadre, vous devez : - Participer à l'amélioration des outils et méthodes d'évaluation. - Participer à la surveillance de la qualité des prestations réalisées par les évaluateurs prestataires. - Participer à la veille concurrentielle, législative et règlementaire. - Participer au recrutement de nouveaux évaluateurs (internes et externes). - Participer à l'alerte des responsables techniques sur les problématiques de prestations et/ ou revue des offres. Afin de mener ces missions, vous : - Collectez, validez et analysez les données pour justifier et appuyer des constats - Préparez des présentations professionnelles, claires et pertinentes - Élaborez et présentez des livrables de qualité dans le respect des délais et du budget - Êtes proactif(ve), vous vous appropriez les grands enjeux et évolutions des ESSMS, En plus de cette mission, vous : - Serez membre actif d'une communauté de consultants coordonnée par nos référents techniques ESSMS et la Direction du cabinet. - Participez à la formalisation des besoins clients et rédaction des propositions Dans le cadre du développement du cabinet : En fonction de votre profil et de votre appétence, vous pourrez évoluer au sein du cabinet vers d'autres missions d'accompagnement / conseil / formation de nos clients. PROFIL RECHERCHÉ Vous devez impérativement répondre aux critères de la HAS qui sont les suivants : - 3 années au moins d'expérience professionnelle dans le secteur social et médico-social (intervention sociale, éducative ou soignante, encadrement technique et opérationnel en ESSMS, fonction qualité, évaluateur ou auditeur, formateur ou consultant). - Diplôme au minimum de niveau 6 (licence, licence professionnelle, BUT, maîtrise, master 1), soit par la validation de l'expérience professionnelle. - Maîtrise des concepts et de l'application de la démarche qualité - connaissance et expérience en techniques d'audit ou de l'évaluation en ESSMS. - Connaissance référentiels qualité De plus, vous disposez personnellement : - de réelles capacités d'écoute, d'un bon relationnel, - de valeurs humaines et de bienveillance, - de pédagogie et de rigueur . Vous disposez de ces compétences : - Vous avez une bonne connaissance d'un ou plusieurs secteurs (AHI, PA, PH, PJJ), de leur organisation humaine et technique, et des publics accompagnés. - Maîtrisez les textes règlementaires et législatifs en secteur Social et Médico-Social (dont les publications de la HAS). - Savez communiquer à l'oral et à l'écrit (inclut la maîtrise des principaux logiciels bureautiques).
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Selon profil
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone nationale
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s) - social et médico-social Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents
Compétences
- Proposer des améliorations pour optimiser les processus
- Recueillir et analyser les besoins client
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Prendre des initiatives et être force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
STRATELYS
10 à 19 salariés
Mme Manon Douchez
D'autres offres peuvent vous intéresser :
(déjà vu)
Consultant expérimenté secteur sanitaire (H/F)
STRATELYS - 59 - LOOS
STRATÉLYS recherche, pour son antenne basée à Lille, un consultant expérimenté pour accompagner le développement de ses activités dans le secteur sanitaire (MCO, HAD et SSR). Motivé(e) par les...
CDI - Temps plein
Publié hier
CDI
Temps plein(déjà vu)
Consultant Médico - Social (H/F)
STRATELYS - 59 - LOOS
STRATÉLYS recherche, pour ses antennes basées à Lille et Lyon, des consultants expérimentés pour accompagner le développement de ses activités dans le secteur médico-social. Motivé(e) par...
CDI - Temps plein
Publié il y a 2 jours
CDI
Temps plein(déjà vu)
Intervenant(e) Prévention des Risques Professionnels - IPRP
proch'emploi - 62 - LIEVIN
Au sein de la Direction des Ressources Humaines et de l'Administration, sous la responsabilité du chef de service Ressources humaines, vous conseillez la collectivité dans la définition, la mise en...
CDD - Temps plein
Publié hier
CDD
Temps plein(déjà vu)
Responsable Qualité de Filière (H/F)
AFEJI HAUTS DE FRANCE - 59 - LILLE
Sous la responsabilité de la Directrice Qualité, vous accompagnez la mise en œuvre des orientations associatives en matière de démarche qualité et de gestion des risques au sein des établissements et...
CDI - Temps plein
Publié il y a 16 jours
CDI
Temps plein(déjà vu)
Responsable de projet santé et bien-être étudiants (H/F)
SKEMA - 59 - Lille
Rejoindre SKEMA, c'est mettre ses talents au service d'une mission à fort impact : créer un modèle d'éducation d'avant-garde pour développer le potentiel de chacun de nos étudiants, partenaires...
CDI - Temps plein
Publié il y a 9 jours
CDI
Temps plein(déjà vu)
ALTERNANT chef d'équipe developpement durable (H/F)
OGEC-AREP FRESC centre de formation - 59 - ROUBAIX
Le centre de formation AREP FRESC propose une formation de chef d'équipe développement durable dans le cadre de l'alternance pour l'un de ses clients Le rôle du chef de projet développement durable...
CDD - Temps plein
Publié il y a 14 jours
CDD
Temps plein(déjà vu)
Chargé(e) de l'animation de la communauté des lauréats H/F (H/F)
ARELI - 59 - LILLE
Aréli est à l'initiative du programme Emergence. Depuis 2002, Emergence a permis à près de 900 bacheliers boursiers entreprenants, motivés, et qui visent haut, de poursuivre les études qu'ils...
CDI - Temps plein
Publié il y a 19 jours
CDI
Temps plein(déjà vu)
Responsable adjoint - Projets RH transverses H/F
Voies navigables de France - 62 - BETHUNE
Pourquoi nous avons besoin d'un nouvel équipier à bord ? Au sein de la Division Compétences Accompagnement du changement et Parcours professionnel (DCAP), de la Direction des Ressources Humaines et...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 12 jours
CDI
Non renseigné(déjà vu)
Consultant Ergonome H/F
Lüman - 59 - MARCQ EN BAROEUL
POSTE : Consultant Ergonome H/F DESCRIPTION : En tant que consultant Ergonome, vous réalisez des missions de maintien dans l'emploi pour des personnes en situation de Handicap sur l'ensemble du...
CDD - Non renseigné
Publié il y a 13 jours
CDD
Non renseigné(déjà vu)
Un conseiller technique en prévention des risques professionnels F/H - Administration des RH (H/F)
APEI DE LILLE - 59 - LILLE
Descriptif du poste: Missions et activités principales : 1. Le conseiller technique a pour responsabilité de : · Constituer un référentiel réglementaire personnalisé aux activités de...
CDI - Non renseigné
Publié hier
CDI
Non renseigné
Découvrez d'autres services web
Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.
B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.
Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.
Simulateurs d'aides et allocations en cas de reprise d'emploi
Estimez vos futures ressources financières sur les 6 prochains mois.
- Voir plus de services (Emploi store)