L'EPA Helen KELLER est un établissement public autonome qui accueille et accompagne des enfants et des adultes en situation de handicap de 0 à 60 ans, sur différents services. Nous sommes situés au Havre et nous intervenons sur le Territoire de Démocratie Sanitaire. L'ESAT accompagne des personnes en situation de handicap avec déficience intellectuelle avec ou sans troubles psychiques associés. Le service accompagne 90 ETP travailleurs en situation de handicap encadrés par une équipe constituée de 10 Moniteurs d'Ateliers, 2 Educateurs Techniques Spécialisés, 1 chef de service, 1 neuropsychologue, 1 Educateur Spécialisé, 1 secrétaire administrative. Ses activités de production se répartissent entre les espaces verts, la menuiserie, la repasserie, la sous-traitance (conditionnement, logistique, secrétariat,.), le bio-nettoyage. Conditions requises : Diplôme de Moniteur d'Atelier souhaité. Gérer les commandes et les stocks. Maitriser le relationnel client. Savoir se positionner pour gérer un atelier d'une dizaine de travailleurs. Apprécier le travail en équipe. Faire preuve d'empathie et maintenir une distance professionnelle. Permis B obligatoire. Ses missions : Encadrer et soutenir les personnes en situation de handicap dans leurs tâches quotidiennes Assurer la sécurité et le bien-être des participants Assurer la production de biens et de services comme support à l'accompagnement, au développement et à l'épanouissement de la personne accompagnée et / ou à l'insertion dans le monde ordinaire. Favoriser l'autodétermination et développer le pouvoir d'agir des travailleurs handicapés. Accompagner l'ouvrier d'ESAT dans la définition de son projet personnalisé, rédiger le Projet Personnalisé et en assurer la mise en œuvre avec l'aide de l'équipe pluridisciplinaire. Accompagner les ouvriers dans des démarches de reconnaissance des compétences professionnelles et dans la reconnaissance des acquis de l'expérience RAE. Établir un planning de production prévisionnel et assurer les ajustements en fonction du suivi de l'activité pour garantir la linéarité de la production et l'adaptation des charges de travail aux travailleurs handicapés. La connaissance d'utilisation des machines n'est pas obligatoire mais l'appétence pour les métiers manuels et l'esprit technique est souhaitable. Date du contrat : CDD 1 mois à pourvoir dès que possible. Possibilité de renouvellement en fonction de l'absentéisme. Quotité 100% - 38H00 18 RTT annuels Statut Contractuel de la Fonction Publique Hospitalière