MISSION / ACTIVITES : Le technicien de prestations contribue à l'atteinte des objectifs du service et de l'organisme, et permet à nos différents publics d'accéder à leurs droits. - Il assure les activités liées à la Gestion Des Bénéficiaires (GDB), conformément aux procédures et aux standards de production définis pour ce processus, afin d'apporter une réponse satisfaisante aux demandes des assurés et de garantir la qualité de nos fichiers. Le technicien traitera les demandes d'assurés relatives à leur changement de situation professionnelle ou familiale et pourra être amené à répondre à des sollicitations de partenaires externes. COMPETENCES : Vous êtes organisé(e), rigoureux(euse) et démontrez une aptitude à apprendre et mettre rapidement en application la législation de l'assurance maladie. Vous démontrez une capacité de réflexion et d'attention portée à chaque dossier. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et avec l'utilisation d'applicatifs nombreux et variés. Vous maitrisez le traitement des listings et la saisie rapide. Vous faites preuve d'un réel esprit d'équipe et d'adaptabilité. CONDITION PARTICULIERE : Le candidat sélectionné devra se conformer aux exigences de la politique de sécurité du système d'information (PSSI). FORMATION : BAC, BAC + 2 et/ou expérience similaire. PRISE DE FONCTIONS : 25.07.2025 REMUNERATION : 1 917.57 € à laquelle s'ajoutent : o Gratification annuelle (13ème mois) au prorata temporis o Allocation vacances équivalente à ½ mois de salaire brut versée fin mai et fin septembre sous conditions de présence o Tickets restaurant 11.51€/jour (part salariale 3.86€) Participation abonnement transport 50% employeur MODALITES DE SELECTION : Un tri sera effectué à partir de l'étude des CV et de la lettre de motivation. Les candidats retenus seront ensuite reçus en entretien et effectueront un test le 17.07.2025. Le candidat retenu devra être disponible sur l'intégralité de la période estivale. Les personnes intéressées devront adresser leur candidature au plus tard le 09.07.2025