ADJOINT/ E RESONSABLE ADMINISTRATIF ET FINANCIER H / F (H/F) 94 - Rungis
Offre n° 196PGWB
ADJOINT/ E RESONSABLE ADMINISTRATIF ET FINANCIER H / F (H/F)
94 - Rungis - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 août 2025
Objectif du poste : Le rôle consiste également à assurer la conception, la mise à jour et l'explication des tableaux de bord financiers à l'équipe commerciale. Il s'agit notamment d'analyser et d'expliquer les écarts par rapport aux périodes et aux budgets précédents et de soutenir l'équipe dans ses prévisions financières. Vous aidez à élaborer des analyses de rentabilisation des NPD et, plus généralement, vous pouvez être une caisse de résonance pour les idées, les initiatives et les défis émanant de l'entreprise. Principales responsabilités : - Fournir un soutien et une analyse financière à l'unité opérationnelle par le biais de la gestion de l'équipe financière. - Préparer/examiner les comptes hebdomadaires et les comptes de gestion de la période et fournir des informations clés à la direction sur les écarts par rapport au budget/aux prévisions. Assurer un contrôle strict des frais généraux et veiller à ce que tous les rapprochements nécessaires soient préparés, examinés et approuvés. - Concevoir, mettre à jour et maintenir des tableaux de bord financiers au profit de l'entreprise. - Aider l'entreprise à élaborer des budgets et des prévisions détaillés et précis, en fournissant des informations et des analyses. - Veiller au respect des contrôles internes et des politiques commerciales. - Diriger des revues de catégories et de clients, permettant aux équipes d'approvisionnement et de vente d'avoir une vision à plus long terme de leurs performances financières. - Diriger les projets et les investissements stratégiques en fournissant les principales données financières. - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe commerciale et des ventes dans la mise en œuvre de leur stratégie commerciale et de développement des affaires. - Travailler en étroite collaboration avec les fonctions centralisées telles que les opérations et l'approvisionnement afin d'identifier les opportunités de rentabilité et d'optimisation des coûts. - Gérer les projets clés au fur et à mesure qu'ils se présentent en veillant à ce que les ressources clés soient en place et en conduisant l'équipe à mener à bien les projets. - Diriger le développement de systèmes opérationnels en faisant le lien entre les exigences de l'entreprise et le développement des systèmes. - Promouvoir activement les normes de santé et de sécurité, s'engager dans la mise en œuvre des protocoles de santé et de sécurité et contribuer à un environnement de travail sans risque pour tous, en jouant un rôle crucial dans l'atténuation des risques sur le lieu de travail et la promotion du bien-être de tous les membres de l'équipe. salaire / 75K€ anglais obligatoire Spécification du rôle et compétences techniques : - Comptable partiellement/qualifié - Expérience du contrôle des budgets financiers/de l'analyse des activités dans un environnement FMCG - Capacité à interagir avec la direction générale et d'autres secteurs fonctionnels. - Souci du détail et capacité à travailler à un rythme soutenu - Esprit axé sur les données et très analytique - Excellentes compétences en matière de communication, de négociation, d'influence et de présentation. Compétences comportementales : - Recherche de résultats - Montrer la voie - Être responsable et garantir l'obligation de rendre compte Le titulaire du poste est tenu de comprendre et d'adhérer aux valeurs de la société - L'importance des personnes - Le travail d'équipe - Intégrité - La passion de la réussite
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 75000.0 Euros à 75001.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
ALMO RH
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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