LA VILLE DE ROISSY-EN-BRIE RECRUTE 1 RESPONSABLE MARCHES PUBLICS Cadre d'emploi : Rédacteur Territorial (B) Poste à temps complet La Mairie de Roissy-en-Brie recherche son responsable « marchés publics » pour compléter ses équipes. Vous êtes dynamique, rigoureux et vous savez travailler en équipe ? Rejoignez une collectivité dynamique, engagée au service de ses habitants, où innovation, solidarité et qualité de vie sont au cœur de chaque projet. VOS MISSIONS : Rattaché au Directeur de l'Administration Générale, le Responsable « Marchés Publics » organise et gère son service. Il conseille les élus et les cadres dans le choix des procédures de marchés les mieux adaptées à la satisfaction des besoins des services. ACHATS PUBLICS - Participe à la définition et à la mise en place d'une stratégie d'achats, - Réalise des études et des outils d'aide à la décision, - Conseille, informe et forme les services, - Assure une gestion administrative et juridique des achats, - Suit le budget du pôle. MARCHES PUBLICS - Assiste et conseille les élus et responsables de services dans l'élaboration des marchés (définition du besoin, choix de la procédure), - Gère les procédures liées au marches publics (seuils, administratif.), - Contrôle les documents administratifs produits par les services et vérifie ainsi les procédures, - Suit l'exécution des marchés (reconductions, pénalités.). MANAGEMENT - Anime et pilote l'équipe de la commande publique (3 personnes) VOTRE PROFIL : Vous avez une première expérience dans le domaine de la commande publique. Vous êtes curieux et souhaitez faire évoluer vos compétences vers des fonctions à responsabilité. Vous connaissez le droit de la commande publique et les procédures existantes. Vous avez un bon relationnel et vous savez vous adapter à vos interlocuteurs. Vous avez une bonne maitrise des outils numériques. LES SPECIFICITES DU POSTE : Le poste proposé est à temps complet (37h25 par semaine - 25 CA + 13 RTT). Télétravail (1 journée / semaine) A la rémunération s'ajoutent la prime annuelle versée en novembre, le CIA versé en juin et le Forfait Mobilité Durable (sous condition). Participation à la mutuelle, prévoyance et politique dynamique en matière de formation. Les agents bénéficient des prestations du CNAS.