Devenez le(la) chef d'orchestre du Drive ! Vous prenez les rênes d'une activité Drive devenue un vrai moteur de performance omnicanale. Aux commandes d'une équipe de 35 à 40 collaborateurs, vous garantissez la qualité, la fiabilité et la satisfaction client au quotidien. Votre impact se mesure à quatre piliers clés : productivité, fiabilité des commandes, expérience client, maîtrise des coûts. SKIILL, cabinet de recrutement spécialisé dans le commerce, vous propose de devenir Manager Drive H/F, sur un hypermarché à Dijon (21) Conditions d'embauche - Contrat CDI avec un statut Cadre forfait jour (216 jours + RTT) Disponibilité importante : Le travail matinal ne vous effraie pas amplitude horaire maximum (5h00 à 20h00). Travail en 6J/7 - Rémunération attractive sur 13 mois : un salaire à partir de 3000€ brut/mois + 13è mois + intéressement + participations + prime sur objectif Remise collaborateur de 12%, tickets restaurant, ... - Un environnement dynamique et stimulant : une équipe soudée, où passion et performance vont de pair, prête à relever de nouveaux défis chaque jour. Vos missions : 1. Piloter l'activité Drive Optimiser l'organisation du picking et fluidifier les flux Garantir la qualité produit (DLC, aspect, chaîne du froid) Superviser les commandes, les délais et l'expérience jusqu'au retrait client Analyser et suivre les KPI : productivité, ruptures, frais de personnel, satisfaction client 2. Manager et fédérer une équipe engagée Animer, motiver et accompagner 35 à 40 collaborateurs Développer les compétences et diffuser les bonnes pratiques Collaborer au quotidien avec les chefs de rayon Participer, si nécessaire, aux opérations de préparation ou remise des commandes pendant les pics 3. Booster la performance commerciale Exploiter le potentiel e-commerce de votre zone Garantir des substitutions pertinentes pour préserver l'expérience client Assurer un accueil chaleureux, efficace et fluide au point de retrait Votre profil : Expérience indispensable en management d'équipe dans le commerce, le Drive ou la logistique (3 ans minimum) Organisation, réactivité et aisance à gérer plusieurs priorités simultanément Maitrise en gestion des produits frais. Sens aigu de l'expérience client et du service Fiable, impliqué(e), à l'aise pour décider vite et bien au quotidien