secrétaire à mi-temps (H/F) 68 - STE MARIE AUX MINES
Offre n° 203DNVG
secrétaire à mi-temps (H/F)
68 - STE MARIE AUX MINES - Localiser avec Mappy
Publié le 26 janvier 2026
Employeur handi-engagé
Entreprise adaptée
"Offre d'emploi en Entreprise Adaptée réservée aux bénéficiaires d'une Reconnaissance Qualité Travailleur Handicapé en cours de validité délivrée par la MDPH" Nous recrutons un(e) secrétaire à mi-temps à Sainte-Marie-aux-Mines. Les horaires sont à définir. Vos missions seront les suivantes : - Réaliser les activités de gestion administrative dans le respect des procédures - Assurer la gestion administrative du site de production en lien avec le pôle travail des TOURNESOLS. Savoir-faire et savoir être : - Savoir Accueillir les personnes extérieures - Savoir transmettre les infos aux différents services (RH ,Hébergement..) - Savoir utiliser les différents logiciel mis à dispo. (zephir, horoquartz, outloock, word, excel.) - Communiquer avec les différents fournisseurs - Veiller à la bonne tenue des dossiers (registre de sécurité, ISO, congés .) - Être en capacité de comprendre les règles d'hygiène et de sécurité et de les mettre en application. - Respecter le règlement intérieur - Être en capacité de travailler en groupe - Savoir être disponible et ponctuel(le) - Savoir être polyvalent(e) - Savoir respecter le matériel mis à disposition - Respecter la discrétion professionnelle - Respecter le secret professionnel partagé - Savoir être organisé(e)
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.02 Euros
Profil souhaité
Expérience
- 6 Mois - poste similaireCette expérience est indispensable
Compétences
- Maitrise du Pack OfficeCette compétence est indispensable
- Accueillir, orienter, renseigner un public
- Archiver des dossiers et documents de référence
- Assurer la gestion administrative d'une activité
- Classer des documents
- Gestion administrative du courrier
- Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
- Modalités d'accueil
- Règles d'affranchissement du courrier
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
- Utiliser les outils numériques
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Aide par le travail
Employeur
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
Cette entreprise est une entreprise adaptée.
L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus, consultez le site de l’UNEA.
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