Travailleur social (H/F) 33 - Libourne
Offre n° 205NQDZ
Travailleur social (H/F)
33 - Libourne - Localiser avec Mappy
Actualisé le 17 mars 2026
France Horizon recrute au sein de son site de Libourne un travailleur/euse social/e (H/F). Sous la responsabilité de la cheffe de service, l'équipe de Libourne intervient sur différents dispositifs et publics : - les demandeurs d'asile - les bénéficiaires de la Protection Internationale - et les déboutés du droit d'asile Les missions sont les suivantes : - l'accueil des demandeurs - le suivi de l'hébergement - l'accompagnement au projet (insertion sociale et professionnelle, demande d'asile, accompagnement dans le projet de retour) - l'accompagnement au "savoir-habiter" - le développement du partenariat Idéalement titulaire du DE CESF, vous disposez d'une expérience confirmée d'au moins 2 années dans l'accueil et l'accompagnement de publics vulnérables. Organisé(e), rigoureux(se), vous disposez de qualités relationnelles reconnues et appréciez de travailler en réseau. Investi(e), vous avez un bon esprit d'analyse et de synthèse et êtes force de proposition. Bon communicant et à l'aise avec l'outil informatique, vous rédigez des écrits professionnels de qualité. Connaissance de l'insertion par le logement
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Titres restaurant / Prime de panier
- CSE
- Complémentaire santé
- Téléphone mobile
- Ordinateur portable
- selon profil et CC 51
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents Intervention sociale familiale - Diplôme d'Etat ou CQP
Compétences
- Analyser une situation et produire un diagnosticCette compétence est indispensable
- Développer et gérer des relations interpersonnellesCette compétence est indispensable
- Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la familleCette compétence est indispensable
- insertion par le logementCette compétence est indispensable
- Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un publicCette compétence est indispensable
- Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturellesCette compétence est indispensable
- Mettre à jour un dossier, une base de donnéesCette compétence est indispensable
- Orienter une personne vers des partenaires relaisCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Etre ouvert aux changements
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Employeur
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