Spécialiste du nettoyage industriel, nous assurons l'entretien des locaux professionnels sur toute la Bretagne, la Normandie et les Pays de la Loire. Nos équipes interviennent quotidiennement sur site afin de garantir des prestations de qualité, adaptées aux besoins spécifiques de chaque client. Nous recrutons en permanence des agents d'entretien, des machinistes et des chefs d'équipe en CDD ou CDI à temps partiel, avec des mensualisations variables selon les sites. Dans ce cadre, nous recherchons un coordinateur d'exploitation et recrutement (h/f), véritable relais entre les équipes terrain et l'exploitation. Vos missions : Recrutement & accompagnement opérationnel Accompagner les chefs de secteur dans l'analyse de leurs besoins en personnel Réaliser le sourcing (CVthèques, réseaux sociaux, partenaires, écoles.) Rédiger, publier et suivre les annonces d'emploi Organiser et mener les entretiens (téléphoniques et/ou présentiels) Participer aux job datings, forums et événements emploi (France travail, Missions locales, Cap emploi, etc.) Planification & continuité de service Anticiper et gérer les absences (prévisibles ou imprévues) des agents Planifier les remplacements en mobilisant les ressources internes (chefs d'équipe, agents disponibles) Identifier les besoins en renfort et déclencher les actions de recrutement adaptées Ajuster les plannings en temps réel pour garantir la continuité de service chez les clients Travailler en coordination étroite avec les équipes d'exploitation Suivi administratif & gestion RH Assurer le suivi administratif des salariés dans le logiciel métier Rédiger les contrats de travail, avenants et documents liés à la vie du salarié Gestion du système de pointage & suivi de présence Gérer et contrôler quotidiennement le système de pointage Vérifier la présence sur site selon les plannings Garantir la fiabilité des données et contribuer à la qualité de service Profil recherché Intérêt marqué pour le recrutement et la gestion opérationnelle des plannings Expérience dans le secteur de la propreté et services associés Forte capacité d'organisation et d'anticipation Réactivité et sens des priorités Aisance relationnelle Bonne maîtrise des outils bureautiques