Nous recherchons pour un de nos clients, maison de l'univers du luxe, un Gestionnaire de Paies H/F autonome dans le cadre d'un CDI. Rattaché à la DRH, vous prenez en charge en totale autonomie la gestion d'un périmètre de 200 bulletins de paie, de l'entrée à la sortie du salarié. Vos missions Production de la paie - Collecte et saisie des éléments variables de paie (absences, heures supplémentaires, primes, avantages en nature) - Établissement et contrôle des bulletins de paie dans leur intégralité - Gestion des entrées et sorties : DPAE, soldes de tout compte, attestations Administration du personnel - Suivi des congés, arrêts maladie, maternité et prévoyance - Gestion des charges sociales et DSN (déclarations sociales nominatives) - Veille et application des évolutions légales, conventionnelles et réglementaires Projets & évolution des outils - Participation active aux projets de migration ou de changement de logiciel de paie (paramétrage, tests, recettage) - Force de proposition pour l'optimisation des processus paie De Formation Bac+2/3 en paie, comptabilité ou RH (type BTS, DUT, Titre Professionnel Gestionnaire de Paie), vous avez une expérience confirmée en gestion de paie en autonomie complète (minimum 3 ans) Vous avez la maîtrise d'au moins un logiciel de paie reconnu (Silae, ADP, Sage Paie, Cegid.) et la capacité avérée à changer d'outil Rigueur, discrétion et sens de la confidentialité