Offre n° 208NHND
REFERENT SOCIAL LOGEMENT - DIPLOMES ASS ou CESF ou ES (H/F)

Actualisé le 21 mai 2026

L'ABRI MATERNEL, association Loi 1901, accueille des femmes enceintes, des mères isolées et des couples avec enfants, et les accompagne en défendant des valeurs fortes telles que la bienveillance et le pouvoir d'agir, afin de leur offrir un tremplin vers l'avenir. Nous sommes à la recherche d'un(e) Référent(e) Logement passionné(e) et engagé(e) pour rejoindre notre équipe d'une trentaine de salariés. En tant que Référent(e) Logement, vous jouerez un rôle essentiel dans notre mission visant à fournir un soutien complet aux familles dans l'accès à un logement autonome. Si vous êtes prêt(e) à faire une réelle différence dans la vie des enfants et de leurs parents, nous vous encourageons à postuler : DIPLOMES recherchés DEASS ou DE CESF ou DEES Missions : Au sein d'un foyer d'hébergement de 125 places (CHRS et Centre Maternel) et sous la responsabilité des cadres, votre mission sera : - Affiner et soutenir le diagnostic logement établi auprès des personnes accueillies - Accompagner DANS et VERS le logement, conjointement avec les référents socio-éducatifs les personnes accueillies dans les démarches liées à la recherche et à l'accès d'un logement autonome (SNE, DALO, SISIAO, Fiche PDALHPD.) - Conduire une veille sociale/juridique concernant le logement et la partager auprès des Equipes pluridisciplinaires dans des temps institutionnels (réunion de fonctionnement) - Maintenir et développer un réseau partenarial auprès des acteurs œuvrant dans le domaine du logement - Participer aux réunions départementales/régionales ou autres sur la thématique du logement - Participer à l'élaboration du Rapport d'Activité annuels des deux structures. Compétences du poste : - Connaissance des dispositifs liés au logement (SIAO 13, DALO.) - Accompagner les familles dans leur projet de logement autonome (signature de bail, état des lieux.) - Travailler en équipe pluridisciplinaire - Capacité de conception et d'animation d'ateliers collectifs sur le thème du Logement - Mobiliser un réseau de partenaires publics et privés.

Type de contrat

CDI
Contrat travail

Durée du travail

35H/semaine Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Travail en horaires décalés
Travail durant les vacances scolaires

Salaire

Salaire brut : Mensuel de 2400.0 Euros sur 12 mois
Primes
CSE
Complémentaire santé
Indemnité transports

Déplacements

Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

Débutant accepté

Formation

Bac+3, Bac+4 ou équivalents - ASS / CESF / ES Cette formation est indispensable

Compétences

Accompagner et soutenir les personnes dans leurs actions et leur évolutionCette compétence est indispensable
Accompagner la mise en œuvre d'un projet socioéducatif personnaliséCette compétence est indispensable
Accompagner le développement de l'autonomie d'une personneCette compétence est indispensable
Accompagner ou participer au suivi d'un budget courantCette compétence est indispensable
Accueillir et rassurer les personnes accueilliesCette compétence est indispensable
Accueillir, orienter, informer une personne et son entourageCette compétence est indispensable
Assister les personnes en difficultéCette compétence est indispensable
Assurer la confidentialité des échangesCette compétence est indispensable
Collaborer avec des partenaires sociaux et professionnelsCette compétence est indispensable
Collaborer avec des équipes multidisciplinairesCette compétence est indispensable
Créer une relation de confianceCette compétence est indispensable
Diplôme d'Etat d'assistant de service socialCette compétence est indispensable
Ecouter activement et diagnostiquer pour construire une réponse adaptée et personnalisée de manière réactiveCette compétence est indispensable
Evaluer les besoins en services sociaux des individusCette compétence est indispensable
Evaluer les besoins spécifiques de la personneCette compétence est indispensable
Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la familleCette compétence est indispensable
Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarchesCette compétence est indispensable
Informer les personnes sur leurs droits et devoirsCette compétence est indispensable
Maintenir une communication claire et professionnelleCette compétence est indispensable
Mettre à jour un dossier, une base de donnéesCette compétence est indispensable
Orienter une personne vers des partenaires relaisCette compétence est indispensable
Proposer des solutions adaptées à chaque casCette compétence est indispensable