ASSISTANT ADMINISTRATIF (Expérience BTP Exigée) (H/F)

ASSISTANT ADMINISTRATIF (Expérience BTP Exigée) (H/F) 78 - MEULAN EN YVELINES

Offre n° 208RRJV
ASSISTANT ADMINISTRATIF (Expérience BTP Exigée) (H/F)

78 - MEULAN EN YVELINES - Localiser avec Mappy

Publié le 25 mai 2026

IMPORTANT : Ce poste nécessite une connaissance opérationnelle du secteur du BTP (gestion spécifiques). Toute candidature sans expérience probante dans ce secteur sera automatiquement rejetée. VOS MISSIONS - Gestion Administrative & Digitale : Accueil téléphonique professionnel , rédaction de courriers et mise en forme de documents sur Office. - Spécificités BTP : Suivi rigoureux des dossiers de sous-traitance (contrats, attestations), gestion de la facturation et utilisation de plateformes type Chorus Pro ou ERP spécialisés. - Suivi du Personnel : Organisation des visites médicales et tenue des registres obligatoires (personnel, sécurité). - Logistique de Flotte : Planification des contrôles techniques, entretiens et suivi des sinistres pour les véhicules de l'entreprise. - Archivage Technique : Classement des documents techniques et préparation des dossiers de remise pour les clients finaux.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
Temps partiel - 21H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Complémentaire santé
  • Selon expérience
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • 3 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

  • Expérience dans le BTPCette compétence est indispensable
  • Prise d'initiativeCette compétence est indispensable
  • Archiver des dossiers et documents de référence
  • Assurer la gestion administrative d'une activité
  • Classer des documents
  • Gestion administrative du courrier
  • Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • Mettre à jour un dossier, une base de données
  • Normes rédactionnelles
  • Organiser le traitement des commandes
  • Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • Réaliser la gestion administrative du personnel
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • Saisir des documents juridiques
  • Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles
  • Utiliser les outils numériques
  • Chorus Pro
  • Force de proposition

Permis

  • B - Véhicule léger

Savoir-être professionnels

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Travaux de revêtement des sols et des murs

Employeur

DOUMER SOLS

10 à 19 salariés

Mme Rana Alexandre

Voir la page employeur

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