Mission : sous la responsabilité du Directeur Technique, il assure l'encadrement d'un groupe de travailleurs vivant avec un handicap dans le respect des capacités de chacun, et l'organisation de ses chantiers. Il réalise certains travaux d'entretien, de dépannage, de réfection des locaux/bâtiments/outillages/matériels/outils de production, afin d'assurer la maintenance préventive et curative de ceux-ci. Il participe également à garantir la sécurité des locaux du Pôle Travail. Il participe pleinement à la démarche de projet personnalisé des usagers, notamment en matière de formation professionnelle. Profil : - Titulaire d'un diplôme CAP ou TMA. - Expérience dans les domaines de la maintenance des bâtiments et/ou machines ou dans le domaine de la production. - Expérience dans le secteur du handicap. - Permis B obligatoire. - Compétences en informatique indispensables. Qualités requises : - Capacité à communiquer à l'écrit et à l'oral, dans le cadre d'un contexte interne ou externe. - Sens du contact humain, capacité d'écoute, initiative, rigueur, organisation, réactivité, attachement aux valeurs et à la culture associative.