AUXILIAIRE DE PUERICULTURE CDI 35H CRECHE POPY LYON 4 (H/F) 69 - LYON
Offre n° 209QSXF
AUXILIAIRE DE PUERICULTURE CDI 35H CRECHE POPY LYON 4 (H/F)
69 - LYON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 31 juillet 2026
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La crèche POPY recrute un(e) Auxiliaire de Puériculture diplômé(e), en CDI à compter du 24/08/2026 ! Qui n'a jamais rêvé de travailler avec un projet pédagogique engagé et inspirant, dans un écrin de verdure ? Rejoignez l'équipe de la crèche POPY ! CDI 35h par semaine, horaires fixes pour l'année, travail sur groupe de référence auprès des bébés toute l'année, en lien avec une Auxiliaire de Puériculture et une Educatrice Jeunes Enfants. Projet pédagogique fortement imprégné de l'approche d'Emmi Pikler, sa connaissance est appréciée. Réunions mensuelles avec une psychomotricienne. Carte UP Déjeuner. Chèques vacances. Mutuelle. Association à gestion parentale, les parents participent au fonctionnement administratif de la crèche et à la mise en œuvre de divers projets: travaux, extérieur, bricolage, sorties, engagement au bureau de l'association.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2223.0 Euros à 2225.0 Euros sur 12 mois
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent - DE D'AUXILIAIRE DE PUERICULTURE Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner au développement, à l'autonomie et à l'éveil de l'enfant
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental
- Accueillir des enfants
- Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture
- Pathologies de l'enfant
- Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
- Puériculture
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
- Surveiller l'état de santé d'un enfant
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de sens des responsabilités
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Employeur
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