Auxiliaire de puériculture (H/F) 69 - Lyon 1er Arrondissement
Offre n° 210JXZD
Auxiliaire de puériculture (H/F)
69 - Lyon 1er Arrondissement - Localiser avec Mappy
Actualisé le 26 juin 2026
1 postes est à pourvoir pour le 24 Aout 2026 : Au sein d'une crèche associative (25 berceaux) accueillant des enfants à partir de 1 an , vous prenez en charge l'accueil des enfants et des familles. Vous encadrez la globalité des activités (soins hygiène, repas activités d'éveil) sur l'ensemble des groupes d'âge. Vous participez à la mise en place du projet pédagogique et collaborer avec une équipe pluridisciplinaire. Vous êtes garant des règles d'hygiène et de sécurité des enfants et du matériel mis à votre disposition. Vous participez au projet d'établissement de l'association. Vous possédez impérativement le diplôme d'Auxiliaire de puériculture *** Convention collective ALISFA - A partir de 4 mois d'ancienneté, en novembre vous percevrez une prime équivalent à un demi mois du salaire au prorata du temps travaillé + 70 % mutuelle payée + 50% des frais de transports pris en charge + Tickets restaurant 10€
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2176.0 Euros à 2177.0 Euros sur 12 mois
- Titres restaurant / Prime de panier
- Primes
- Indemnité transports
- Complémentaire santé
- prime 1/2 mois de salaire en novembre après 4 mois d'ancienneté
- Déplacements
- Déplacements : Jamais Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent Auxiliaire puériculture Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
- Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parentalCette compétence est indispensable
- Accueillir des enfantsCette compétence est indispensable
- Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puéricultureCette compétence est indispensable
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveilCette compétence est indispensable
- Participer à un projet pluridisciplinaireCette compétence est indispensable
- Préparer et donner une prescription médicale à l'enfantCette compétence est indispensable
- Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécuritéCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Employeur
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