POSTE : Apprenti Human Resources Business Partner Junior H/F DESCRIPTION : Rejoignez nos équipes engagées pour une mobilité plus verte ! Au coeur de l'électrification, Valeo développe les dernières innovations et les meilleures technologies contribuant à la mobilité de demain. La Division Valeo Power du Groupe réunit l'expertise en systèmes de gestion thermique et en systèmes de propulsion, réduisant les émissions de polluants et maximisant l'autonomie du véhicule. Le Site de Valeo basé à Cergy (95) est le siège de la Division Valeo Power. Ce centre de Recherche & Développement regroupe 800 collaborateurs autour de la conception de systèmes de propulsion électriques (onduleur, chargeur embarqué, etc.). Nous recrutons un(e) alternant(e) HRBP Junior En tant qu'Alternant(e) vous serez immédiatement impliqué(e) dans l'intégralité des missions opérationnelles d'un HRBP. Vous participerez activement au support des processus RH annuels du site. De plus, vous serez au coeur de projets stratégiques, notamment ceux liés à l'engagement des collaborateurs. Ce poste unique vous offre également une double casquette passionnante en vous permettant de travailler sur le SIRH Workday et de développer vos compétences outil, avec une vraie partie dédiée à la Data Quality. Vos missions : Support aux HRBPs de l'équipe sur tous les sujets RH - Venir en support aux HRBPs de l'équipe sur différents sujets RH opérationnels ponctuels (gestion administrative), sur des processus annuels (campagnes annuelles de bonus, de révisions salariales, gestion de la performance et des talents..) ainsi que la participation à des projets autour de thématiques comme l'engagement des collaborateurs Administration & Optimisation des Outils RH (Workday) - Suivre les processus administratifs dans l'outil - Être force de proposition pour optimiser l'efficacité, l'expérience utilisateur et l'adoption de Workday Cohérence des données (Data Quality) - Vérifier régulièrement l'exactitude des données saisies dans l'outil et produire des rapports en fonction des besoins - Identifier les incohérences et produire des rapports d'écarts et d'anomalies - Proposer des solutions de correction et mettre en oeuvre les corrections directement ou coordonner leur exécution avec les HRBP À propos de vous : Formation : Bac +5 en Ressources Humaines, avec une spécialisation ou une appétence marquée pour les Systèmes d'Information RH. Qualités requises: - relationnel, créativité, capacité à travailler en équipe - Maîtrise avancée des outils de traitement de données, notamment Google Sheets et/ou Excel, et idéalement de Canva - Sensibilité forte aux données RH, à leur qualité, cohérence et fiabilité Langues: français et anglais Durée : 1 ou 2 ans à partir de septembre Nos avantages : - Action Logement - Présence d'un comité social & économique (CSE) : voyages, activités sociales et culturelles - Restaurant d'entreprise Lieu de l'apprentissage : Valeo Electrification - Cergy St Christophe - Accès par le RER A et la ligne L. Pourquoi Valeo ? - Pour rejoindre un leader technologique et industriel, pionnier français dans l'innovation automobile - Pour une carrière dynamique avec des opportunités de CDI, de thèse ou de Volontariat International en Entreprise (Programme VIE) - Pour contribuer au développement d'une mobilité plus propre, plus sûre et plus intelligente Valeo accorde une grande importance à la diversité, qu'elle soit culturelle, intergénérationnelle, de genre ou qu'elle concerne les personnes en situation de handicap Position: HR Trainee/Apprentice/VIE Département: Site HR Business Partner Schedule: Temps plein Employee Status: Alternant (durée déterminée) Type de contrat: Contrat d'alternance CDD Job Posting Date: 2 Join Us ! Being part of our team, you will join: - one of the largest global innovative companies, with more than 20,000 engineers working in Research & Development - a multi-cultural environment that values diversity and international collaboration - more than 100,000 colleagues in 31 countries which make a lot of opportunity for career growth - a business highly committed to limiting the environmental impact if its activities and ranked by Corporate Knights as the number one company in the automotive sector in terms of sustainable development More information on Valeo: PROFIL :