Apprenti Assistant Ressources Humaines (H/F)

Apprenti Assistant Ressources Humaines (H/F) 30 - NIMES

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Offre n° 211PCPW
Apprenti Assistant Ressources Humaines (H/F)

30 - NIMES - Localiser avec Mappy

Actualisé le 23 juillet 2026

Le Pôle Social de la Croix-Rouge Française de Nîmes recrute dans le cadre d'un contrat d'apprentissage de 12 mois un(e) Assistant(e) Ressources Humaines. Le poste est à pouvoir dès Septembre 2026. Vos missions principales seront les suivantes : -Administration du personnel : Rédaction des contrats de travail, avenants, renouvellement CDD, temps partiels, congés parentaux, Rédaction des courriers aux salariés (attestations, certificat de travail ), registre du personnel, mutuelle - Gestion du temps / des absences sur Octime : créer les nouveaux entrants, les plannings et les événements dans le système de gestion des temps - Mettre à jour les dossiers individuels des salariés, classement, archivage - Paie : Saisie des éléments variables de paie avant transmission au CSP. Contrôle des paies - Formation : Participation au déploiement du PDC. Convocation, organisation, montage du dossier pour le financement OPCA - Médecine du travail : Gestion des visites médicales, arrêts de travail, AT. Diplômé(e) d'une formation niveau bac+2 (type BTS SAM, BUT GEA...), vous recherchez une alternance dans le cadre de votre licence en RH. Merci de préciser le diplôme préparé, l'organisme de formation ainsi que le rythme de l'alternance.

Type de contrat
CDD - 12 Mois
Contrat apprentissage
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 1867.0 Euros sur 12.0 mois
  • Salaire selon la grille d'apprentissage
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formations

  • Bac+2 ou équivalents Secrétariat assistanat ressources humaines - BTS SAM Cette formation est indispensable
  • Bac+2 ou équivalents Gestion ressources humaines - BUT GEA Cette formation est indispensable

Compétences

  • Contrats de travail
  • Documents d'embauche
  • Effectuer les formalités d'embauche
  • Etablir des soldes de tout compte
  • Gestion de la paie
  • Mettre à jour un dossier, une base de données

Permis

  • B - Véhicule léger

Savoir-être professionnels

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de sens des responsabilités
  • Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social

Employeur

Pôle social

10 à 19 salariés


A la tête d un important réseau de 600 établissements dans les secteurs sanitaire, médico-social, social, et de l enseignement, la Croix Rouge Française emploie plus de 18 000 salariés et 70 métiers la composent dans des « instituts médico-éducatif, crèches, maisons de retraite, centres de réadaptation fonctionnelle, instituts de formation, centres d hébergement d urgence, missions Internationales ». Mme Mélanie JACQUES

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