L'éducateur participe à l'action socio-éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne de jeunes âgés de 6 à 12 ans, déficients intellectuels avec ou sans troubles associés, accompagnés par l'IME. Il exerce son activité au sein d'une équipe pluri professionnelle. Il met en place des médiations et activités socio-éducatives avec des jeunes en individuel ou avec des collectifs de jeunes en application du projet d'établissement. Son intervention est pensée en lien avec les projets personnalisés des jeunes accompagnés. Si la situation le convoque, il peut se déplacer à l'extérieur de l'établissement dans le cadre d'activités éducatives, de visites à domicile ou encore de synthèses avec les partenaires. L'éducateur exerce ses missions au sein de l'institution. Il y dispose de moyens matériels, financiers et humains. Il a accès à tous les outils institutionnels en lien avec l'accompagnement du jeune. MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES Les missions de l'éducateur spécialisé sont d'assurer une fonction éducative et de coordination : 1. Fonction éducative Il accompagne les jeunes de l'institution dans les actes de la vie quotidienne et veille au bien-être et à la sécurité physique et psychologique. Il élabore un diagnostic éducatif et propose des hypothèses socio-éducatives. Il met en œuvre les activités éducatives adaptées et en lien avec les besoins des jeunes accompagnés. Il impulse une dynamique socio-éducative et veille à la cohérence et à la mise en œuvre des protocoles éducatifs avec le groupe qu'il accompagne. 2. Fonction de coordination Il est référent de 5 jeunes. Il assure la rédaction, veille à la mise en œuvre du projet personnalisé des jeunes en associant la personne accompagnée, son représentant légal et si elle le souhaite son entourage. Il coordonne les objectifs et indicateurs de réussite du projet personnalisé. Il est l'interlocuteur privilégié de la famille et assure la communication avec celle-ci. Il est en lien avec les partenaires accompagnant ses référés mais également avec les partenaires et services du territoire pouvant soutenir l'action de l'établissement dans l'accompagnement des jeunes. Les activités principales de l'éducateur sont de : 1. Contribuer à la mise en œuvre du projet personnalisé a. Assurer la mise en œuvre du projet personnalisé de chaque jeune. b. Exercer la fonction de référent auprès de 3 à 5 jeunes. c. Veiller à la qualité du cadre de vie du jeune. d. Accompagner le jeune comme acteur de son devenir. 2. Mettre en œuvre des interventions socio-éducatives a. S'engager dans une relation éducative avec chaque jeune de l'institution. b. Accompagner les jeunes dans leur autodétermination. c. Interroger et ajuster sa pratique professionnelle aux besoins des jeunes. d. Animer la vie de groupe par la mise en place de projets éducatives élaborés par écrit et validés par le chef de service e. Gérer les budgets éducatifs transmis en amont par la direction 3. S'inscrire dans un partenariat en lien avec l'environnement du jeune a. Participer aux synthèses des jeunes pour qui il exerce une référence ou pour lesquels il contribue à la mise en œuvre du projet personnalisé. b. Favoriser l'ouverture du jeune sur l'extérieur. 4. Participer à la vie institutionnelle a. Participer aux réunions auxquelles il est convié b. S'inscrire dans l'amélioration continue des pratiques professionnelles. Connaissance du secteur du handicap, des recommandations de la HAS et des besoins fondamentaux de l'enfant. Dispose de qualités relationnelles et rédactionnelles Se montre rigoureux et organisé NIVEAU ET EXPERIENCE Niveau d'étude : DEME - DEES et/ou licence en sciences de l'éducation Expérience : Débutant à expérimenté SITE DE RATTACHEMENT IME Le Tremplin - 9 rue Georges Bruyère, 93 000 BOBIGNY CONTRAT Type et durée : CDI - 35 heures hebdomadaires. Salaire : selon convention 66. LES PLUS Des formations internes tout au long de l'année La pratique du sport gratuitement tous les lundis soir La participation à des ateliers modelages gratuitement une fois par mois La participation à deux heures d'analyse des pratiques une fois par mois 18 jours de congés trimestriels tels que prévus dans la convention 66.