Garantir une paie juste et fiable pour chaque collaborateur, c'est votre mission principale pour notre client. Rattaché à la Direction des Ressources Humaines, vous supervisez l'ensemble du processus paie et veillez à la conformité réglementaire. Vous encadrez une équipe de 10 gestionnaires de paie et intervenez comme interlocuteur clé auprès des managers et du contrôle de gestion. Vous travaillez avec l'outil SAP et assurez le bon paramétrage du système pour garantir des traitements précis et à jour. Vos missions principales : - Piloter la production mensuelle de la paie pour l'ensemble des salariés - Contrôler la conformité des données sociales et fiscales - Encadrer, former et accompagner une équipe de 10 gestionnaires - Assurer le paramétrage et les mises à jour sur SAP - Participer à l'amélioration continue des processus RH Ce poste requiert rigueur, maîtrise technique et sens de la coordination. Vous avez déjà dirigé une équipe dans un service paie structuré et savez gérer les priorités avec méthode. - Expérience confirmée en management d'équipe (minimum 10 personnes) - Maîtrise complète du logiciel SAP et des outils bureautiques - Solide connaissance du droit social et des obligations déclaratives - Capacité à contrôler et fiabiliser les processus internes - Esprit analytique et aisance relationnelle avec les interlocuteurs internes