Ingénieur ou Technicien Commissioning - Mise en Route H/F 49 - Seiches-sur-le-Loir
Offre n° 3773109
Ingénieur ou Technicien Commissioning - Mise en Route H/F
49 - Seiches-sur-le-Loir - Localiser avec Mappy
Actualisé le 25 juillet 2026
POSTE : Ingénieur ou Technicien Commissioning - Mise en Route H/F DESCRIPTION : Dans le cadre du développement de nos activités maintenance industrielle, nous sommes à la recherche d'un Ingénieur ou Technicien commissioning / Mise en route (H/F) passionné et expérimenté pour assurer le succès de nos projets les plus ambitieux. Concrètement, vous jouez un rôle clé dans la préparation, le démarrage et la mise en service de nos installations. Vos Missions : - Préparation à la mise en service : vous planifiez les activités de mise en route et de commissioning (durée, moyens nécessaires ) et vous effectuez les tests de fonctionnement, de performance et de sécurité en usine pour valider la conformité des équipements et des systèmes - Documentation Technique : pour chaque projet, vous rédigez et mettez à jour les procédures de mise en service, les rapports de test et les guides d'utilisation de nos machines - Mise en service : sur site, vous participez à la mise en service des machines et vous coordonnez une équipe. Vous établissez les rapports de fin de mission pour le client - Formation et Support : vous formez les équipes opérationnelles / clients sur nos machines et fournissez la documentation technique associée - Diagnostic et audit : vous diagnostiquez les problèmes techniques rencontrés lors de la mise en service, en proposant des solutions efficaces et durables - Retour d'expérience : vous participez au retour d'expérience du projet en apportant votre oeil terrain sur la mise en service dans un objectif d'amélioration continue. Vous ne serez pas seul(e) ! Vous bénéficierez du support de notre Bureau d'Etudes Le poste implique de forte connaissance technique - hydraulique/frigorifique/électrique -. Cette liste n'est pas limitative et peut être amenée à évoluer en fonction des besoins de l'entreprise et vos appétences. Conditions proposées : Une Société basée à Seiches-sur-le-Loir (à 20 min. d'Angers) ; des clients sur la France entière Des titres restaurant : à hauteur de 8.5 € financés 50% Des chèques vacances tous les ans Une mutuelle attractive Une journée « enfant malade » à la charge de la Société Un parcours d'intégration et de formation interne vous sera dispensé dès votre arrivée Rémunération et statut selon profil PROFIL : - Vous avez une formation technique idéalement en électro-technique, ou/et type BTS froid - Vous avez une forte expérience dans le démarrage d'installations industrielles complexes - Vous aimez travailler en équipe sur différents projets en simultanés - Vous recherchez un poste principalement sédentaire avec des déplacements sur le terrain Vos qualités relationnelles vous permettent d'échanger facilement avec différents interlocuteurs. Si vous êtes prêt à relever ce défi passionnant, transmettez nous votre CV ! Nous sommes impatients de découvrir votre parcours et de discuter de cette opportunité exceptionnelle avec vous! Vous avez des questions ? contactez nous via @.** Nous sommes engagés à promouvoir la diversité et l'inclusion au sein de ses équipes. Toutes les candidatures seront considérées sans distinction d'origine, de genre, d'âge, de handicap ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de fournitures et équipements industriels divers
Employeur
Eurodifroid
EURODIFROID est une entreprise industrielle familiale de 50 salariés, nous concevons et fabriquons des machines spéciales unitaires ou en petites séries. Depuis près de 35 ans EURODIFROID développe et produit des solutions de refroidissement et fait figure d'expert dans son secteur. Notre constante progression permet aux salariés qui le souhaitent de pouvoir évoluer et développer leurs compétences dans l'entreprise, dans un environnement à taille humaine.
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