RESPONSABILITÉS : Le ou la Responsable technique applicatif assurer le pilotage, le maintien en condition opérationnelles, l'exploitation et l'assistance de niveau aux utilisateurs des systèmes d'information en charge. A ce poste, les activités principales sont : - Participer à l'administration du système d'information en termes de référentiels, règles, démarches, méthodologies et outils - Vérifier la pertinence et la performance fonctionnelle du système d'information Proposer des évolutions applicatives (fonctionnelles ou techniques) - Mutualiser les bonnes pratiques en matière d'utilisation du système d'information du domaine - Résoudre ou faire remonter les incidents et optimiser les performances - Contrôler et planifier de manière efficace les modifications d'applicatifs et/ou de logiciels - Participer à l'élaboration d'outils de consultation, de contrôle et de gestion (scripts, procédures, requêtes, reporting) - Anticiper les changements et leurs impacts métiers sur le SI et en assurer la promotion par des actions de conseil et de communication - Assister la maitrise d'ouvrage dans l'élaboration de cahiers des charges - Rédiger la documentation fonctionnelle et technique PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire d'un diplôme de niveau Bac +3 dans le domaine informatique, vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire. Savoir-faire : - Applications métiers du domaine RH AMUE (connaissance approfondie) - Architecture et l'environnement technique d'information (WINDOWS, LINUX, ORACLE) - Méthodologie de conduite de projet - Processus métiers - Systèmes d'information (connaissance approfondie) du système Sécurité des systèmes d'information et de communication - Techniques de conduite du changement (connaissance générale) - Référentiel des bonnes pratiques (connaissance générale) - Anglais technique (connaissance générale) Qualités attendues : - Être capable de rendre compte - Faire preuve de rigueur - Capacité de conceptualisation - Faire preuve d'autonomie - Capacité de dialogue Conditions de travail : - Poste ouvert aux agents contractuels (CDD de 12 mois) ou détachement pour les agents titulaires - 38h35 hebdomadaire / 52 jours de congés payés par an - Remboursement 75 % du titre de transports en commun pour déplacement domicile-travail - Participation employeur à mutuelle à hauteur de 15 € / mois - Jusqu'à 2 jours de télétravail / semaine (après validation de la période d'essai) - Offre sportive, culturelle (accès bibliothèque, conférences) et amicale du personnel. - Politique de formation interne développée - Poste basé à Cergy à pourvoir dès que possible Rémunération : - Selon expérience / Grille de la fonction publique d'état (Catégorie A/ASI)