Descriptif du poste:\n\nCe poste est pour un remplacement d'un congé maladie, la durée du CDD pourra le cas échéant être prolongée le cas échéant\n \nConseiller auprès des chefs d’établissement dans leurs choix stratégiques, vous connaissez l’environnement socio-économique du Greta CFA et proposez des orientations adaptées. Pour ce faire,\n·         Vous allez à la rencontre des partenaires publics, privés et associatifs,\n·         Vous explorez toutes les pistes d’information, en particulier toutes les publications locales ou professionnelles,\n·         Vous vous forgez une connaissance approfondie des moyens et des disponibilités des établissements adhérant au Greta CFA.\n \nAnimateur d’équipes pédagogiques, vous initiez la conception de nouveaux dispositifs et contribuez à l’élaboration des actions de formation après avoir analysé les besoins des partenaires.\n \nIngénieur de formation,\n·         Vous assurez une veille réglementaire,\n·         Vous analysez la demande, élaborez une proposition de conseils et/ou une réponse formation sur mesure,\n·         Vous concevez un processus d’évaluation des résultats et des effets.\n \n \nAgent de développement,\n·    Vous mettez en œuvre toutes les techniques propres à l’action commerciale : exploitation de fichiers d’entreprises, prospection, communication, participation à des salons,\n·    Vous mettez en adéquation l’offre du Greta CFA avec les besoins des clients potentiels,\n·    Vous répondez aux appels d’offre qui correspondent au projet de développement du Greta CFA,\n·    Vous représentez le Greta CFA auprès des interlocuteurs institutionnels et participez aux instances locales de concertation.\n \nActeur de la vie du Greta CFA vous contribuez à son bon fonctionnement :\n·    Vous participez aux démarches liées à la certification qualité,\n·    Vous veillez au bon déroulement des actions de formation dont vous avez la charge et à la satisfaction tant du stagiaire, de l’apprenti que du client.\n\nProfil recherché:\n\n·         Analyse et aptitude à la relation et à la négociation\n·         Sens de l'animation\n·         Aptitude à élaborer des projets\n·         Dynamisme et disponibilité\n·         Qualités rédactionnelles\n·         Savoir travailler en équipe\n·         Organisation et gestion du temps\n·         Disponibilité\nVous avez au minimum une formation de niveau 6/bac + 3.\nVous avez déjà une expérience dans le secteur de la formation pour adultes et de l'ingénierie de formation.