RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) directement au responsable adjoint du service, vous avez pour mission principale le traitement des données individuelles des salariés des CAF d'Ile-de-France, de la CNAF et de l'UCANSS par l'intermédiaire d'un logiciel de paie interne et vous êtes notamment amené(e) à effectuer les tâches suivantes : • Création et mise à jour de dossiers salariés dans le système d'information RH • Gestion des absences (maladie, congés,...) et envoi des attestations de salaire aux CPAM via la déclarations sociales nominatives (DSN) dans le cadre de la subrogation • Analyse et saisie des éléments variables de paie • Etablissement des soldes de tout compte et des attestations France travail via la DSN • Contrôle qualité de la paie • Contrôle et préparation des charges sociales mensuelles et trimestrielles • Contrôle et transmission des DSN mensuelles PROFIL RECHERCHÉ : Profil • Vous souhaitez préparer une formation spécialisée en gestion de la paie • Vous êtes curieux(se), motivé(e) et avez envie d'évoluer dans un environnement exigeant(e), formateur(rice), bienveillant(e) et solidaire Compétences attendues • Bonne maîtrise d'Excel et d'office 365 • Connaissances de base en droit du travail • Rigueur, fiabilité et discrétion professionnelle • Sens de l'organisation et du respect des échéances • Aisance relationnelle Informations complémentaires : Rejoignez la Caisse d'allocations familiales de Paris et bénéficiez des conditions et avantages suivants : • Type de contrat : Contrat en alternance • Temps de travail : 35 heures du lundi au vendredi   • Lieu de travail : Paris 15 • Accès à une mutuelle • Accès au restaurant d'entreprise • Participation de l'employeur au titre de transport • Télétravail possible et horaires flexibles • Avantages CSE Dans le cadre de sa politique diversité, la Caf de Paris ouvre également ses postes aux personnes en situation de handicap.