POSTE : Chargé de Recouvrement H/F DESCRIPTION : Envie de rejoindre un groupe qui contribue à améliorer la santé de tous ? Pour notre service facturation situé à Lille (59), nous recherchons un(e) Chargé(e) de recouvrement en CDD, pour un remplacement, durée 1 mois (renouvelable) Pourquoi postuler chez nous - La fierté d'appartenir à un réseau immense de laboratoires qui contribuent à améliorer la santé de millions de patients à travers le monde. - L'accès à de nombreux avantages au sein du groupe Cerba HealthCare : Perspectives de carrière et d'évolution au sein d'un groupe international, une offre de formation renforcée grâce à la CerbAcademy, des avantages sociaux (mutuelle, participation, aide au logement) Type de contrat et rémunération - CDD - Temps plein : 35h par semaine - Amplitude horaire : du lundi au vendredi de 09h00 à 17h00 - Rémunération brute mensuelle : 1867,02€ - Titres restaurant - Mutuelle d'entreprise, prime de participation et d'intéressement, Prise en charge des abonnements transport à hauteur de 60%, CSE Ce que vous ferez chez nous Rattaché(e) au service facturation, vous jouez un rôle clé dans le suivi et l'optimisation du recouvrement des créances. À ce titre, vous serez en charge de : La gestion administrative et le suivi des dossiers - Traitement du courrier et de la boîte mail du service (saisie des tiers payants, enregistrement des encaissements reçus par courrier) - Édition et envoi des documents tiers payant à destination des patients - Suivi et régularisation des dossiers d'hospitalisation sans numéro de séjour Les relances et recouvrements - Pilotage des actions de relance auprès des patients et organismes : courriers, mails et appels téléphoniques - Utilisation et suivi de la plateforme Paytweak pour le traitement des paiements et relances - Gestion des dossiers en phase de contentieux Contribution transverse Plus largement, participation à toute action ou mission contribuant à l'amélioration du recouvrement et à la fluidité du processus de facturation PROFIL : Le ou la candidat·e idéal·e: - Vous disposez d'une expérience significative dans le domaine administratif de la santé - Vous avez une bonne connaissance des procédures médicales et des prises en charge tiers payant - Vous êtes rigoureux(se), consciencieux(se) et avez le sens du relationnel Les étapes de recrutement 1- Un entretien RH 2- Un entretien avec un responsable d'équipe. Qui sommes-nous ? Cerballiance est le réseau français de laboratoires d'analyses médicales. Au coeur de la chaîne de santé, nous accompagnons le parcours du patient pour une meilleure prise en charge lors des étapes de soin. Nos équipes oeuvrent chaque jour pour améliorer la santé de nos patients via une offre adaptée d'analyses de routines et spécialisées. Cerballiance fait partie du groupe Cerba HealthCare, acteur de référence du diagnostic médical. Pour plus d'information : Accueil Cerba recrute Prendre soin de tous, c'est aussi prendre soin de vous. Nous sommes convaincus que la diversité et l'inclusion sont des leviers essentiels de performance et d'innovation. Nous nous engageons à créer un environnement de travail respectueux, équitable et ouvert à toutes et tous.