Descriptif du poste:\nSKILLS est un cabinet de recrutement spécialisé, implanté notamment à Lyon, qui accompagne les entreprises dans leurs recrutements de profils qualifiés et les candidat(e)s dans leurs projets professionnels. Grâce à une approche fondée sur la proximité, l'écoute et la transparence, nous mettons en relation les meilleurs talents avec des entreprises partageant leurs valeurs et leurs ambitions.\n\nDans le cadre du développement de l'un de nos clients, basé à Pierre-Bénite, nous recrutons un(e) Responsable Ressources Humaines en CDI. Rattaché(e) à la Direction, vous intervenez en véritable partenaire des managers et accompagnez l'ensemble des sujets RH de l'entreprise. Le poste est proposé avec une rémunération annuelle brute comprise entre 40 000 € et 45 000 €, selon votre expérience et votre parcours.\n\nÀ ce poste, vous serez notamment amené(e) à :\n- Piloter l'ensemble des processus de gestion des ressources humaines.\n- Conseiller et accompagner les managers sur les problématiques RH et sociales.\n- Superviser le recrutement, l'intégration et le suivi des collaborateurs.\n- Participer au développement des compétences et à la mise en œuvre du plan de formation.\n- Assurer le suivi administratif du personnel et veiller à la conformité des pratiques RH.\n- Contribuer au dialogue social et préparer les différents échanges avec les instances représentatives du personnel.\n- Suivre les indicateurs RH et proposer des actions d'amélioration.\n- Participer aux projets de transformation et d'amélioration des processus RH.\n- Garantir le respect de la législation sociale et des procédures internes.\n- Collaborer avec les différents services afin d'accompagner les enjeux de développement de l'entreprise.\n\nVous rejoignez une structure dynamique offrant un environnement de travail stimulant, des responsabilités variées et la possibilité de contribuer activement à la stratégie RH de l'entreprise.\n\nProfil recherché:\nNous recherchons un(e) professionnel(le) des ressources humaines souhaitant s'investir durablement dans une fonction généraliste à forte valeur ajoutée. Vous appréciez les environnements exigeants, savez instaurer une relation de confiance avec vos interlocuteurs et êtes reconnu(e) pour votre sens du service, votre rigueur et votre capacité à accompagner le changement.\n\nPour réussir dans cette fonction, nous recherchons un profil répondant aux critères suivants :\n- Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en Ressources Humaines, Droit Social ou équivalent.\n- Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste de Responsable RH ou dans une fonction RH généraliste.\n- Vous maîtrisez la réglementation sociale ainsi que les principaux processus RH.\n- Vous possédez de solides qualités relationnelles et savez accompagner les managers dans leurs décisions.\n- Vous faites preuve d'organisation, de discrétion et d'un excellent sens de la confidentialité.\n- Vous êtes capable de gérer plusieurs sujets simultanément tout en respectant les priorités.\n- Vous êtes force de proposition et appréciez la conduite de projets d'amélioration continue.\n- Vous maîtrisez les outils bureautiques ainsi que les logiciels de gestion des ressources humaines.\n- Vous disposez de bonnes capacités d'analyse, de synthèse et de communication écrite et orale.\n- Vous appréciez le travail en équipe tout en étant autonome dans la gestion de vos missions.\n\nVotre implication, votre capacité d'adaptation et votre sens des responsabilités seront des atouts essentiels pour accompagner les équipes et contribuer à la performance de l'entreprise. Si vous souhaitez rejoindre une organisation en développement offrant des missions variées et un environnement collaboratif, ce poste constitue une belle opportunité d'évolution professionnelle.