POSTE : Gestionnaire Paie et ADP H/F DESCRIPTION : Au sein de notre service Paie composé de trois collaborateurs, nous recherchons un(e) Gestionnaire Paie & Administration du Personnel. Rattaché(e) au Responsable Paie & ADP, vous prenez en charge en toute autonomie un portefeuille d'environ 200 collaborateurs. Vous assurez la gestion de la paie et de l'administration du personnel, de l'entrée à la sortie des collaborateurs, dans le respect de la législation sociale, de la Convention Collective de la Métallurgie et des procédures du Groupe. Vos missions : Gestion de la paie - Gérer en autonomie un portefeuille d'environ 200 paies de la collecte des éléments variables jusqu'au contrôle des bulletins. - Réaliser les opérations de paie sur ADP et assurer les contrôles de cohérence. - Produire les déclarations sociales (DSN) et assurer le suivi des obligations légales. - Gérer les absences, arrêts de travail, IJSS, congés, saisies sur salaire et autres événements impactant la paie. - Assurer le suivi des interfaces entre les outils de gestion des temps, SAP et ADP. Administration du personnel - Gérer les dossiers administratifs des collaborateurs : contrats, avenants, entrées, sorties et documents de fin de contrat. - Assurer le suivi des affiliations mutuelle, prévoyance, retraite et médecine du travail. - Répondre aux questions des collaborateurs et des managers sur les sujets liés à la paie et à l'administration du personnel. - Garantir la conformité des dossiers avec la réglementation en vigueur. Reporting & amélioration continue - Réaliser des extractions et analyses sous Excel. - Participer à l'amélioration continue des processus paie et ADP. - Contribuer aux projets RH liés à l'évolution des outils et des pratiques. Télétravail 2 jours / semaine Congés + RTT PROFIL : Ce poste est fait pour vous si : - Vous êtes issu(e) d'une formation Bac +2 à Bac +3 en paie, ressources humaines, comptabilité ou gestion. - Vous justifiez d'une première expérience réussie en gestion autonome d'un portefeuille de paie. - Vous maîtrisez les fondamentaux de la paie ainsi que la législation sociale. - La maîtrise du logiciel ADP est fortement appréciée. - Une connaissance de la Convention Collective de la Métallurgie constitue un véritable atout. - Vous êtes à l'aise avec Excel et les outils informatiques. Vous êtes reconnu(e) pour : - Votre rigueur et votre sens de la confidentialité. - Votre autonomie et votre organisation. - Votre capacité à gérer les priorités et les échéances. - Votre esprit d'équipe et votre sens du service.