Descriptif du poste: Rattaché à la DRH, le Juriste Droit social (H/F) est le garant de l'application du droit du travail pour l'ensemble des départements rattachés à la direction des ressources humaines, et participe à la mise en œuvre de la politique sociale. Principales missions :  Préparer, participer et assurer le suivi des réunions du CSE et des CSSCT;  Gérer le bon fonctionnement des instances représentatives du personnel : Heures de délégation, BDESE, etc.  Participer aux négociations collectives en support DRH et DG  Rédiger les accords d'entreprise et s'assurer de leur mise en application ;  Répondre aux questions de droit social, rédiger des notes ou supports opérationnels ;  Réaliser la veille juridique et s'assurer de la mise en conformité de l'ensemble de la documentation sociale utilisé en interne ( Note, procédure, contrats..)  Mener des recherches juridiques et rédiger des études juridiques et des communications sociales  Prise en charge des dossiers disciplinaires, contentieux, etc., en appui à la DRH. Profil recherché: Titulaire d'un Master 2 en Droit Social ou d'un master RH spécialisation droit social, vous avez :  Une approche opérationnelle des sujets ;  Un esprit d'analyse et de synthèse ;  D'excellentes capacités rédactionnelles ;  Une capacité à travailler dans des délais contraints (sens des résultats, des priorités, anticipation, rigueur et adaptabilité);  Un très bon relationnel avec un réel esprit d'équipe ;  Un sens de la confidentialité et de la discrétion.