Responsable des Ressources Humaines H/F 92 - Puteaux
Offre n° 5317034
Responsable des Ressources Humaines H/F
92 - Puteaux - Localiser avec Mappy
Publié le 22 juillet 2026
POSTE : Responsable des Ressources Humaines H/F DESCRIPTION : Le Groupe Stelliant recrute pour son pôle Expertise son futur Responsable des Ressources Humaines (RRH) H/F dans le cadre d'un remplacement d'un départ à la retraite basée à La Défense (Tour Légende). Dans un contexte de transformation et de réorganisation, vous intervenez en véritable HR Business Partner sur un périmètre national d'environ 400 collaborateurs. Votre rôle : Rattaché(e) à la DRH, vous accompagnez en direct un périmètre multi-sociétés, en apportant un support RH de proximité aux managers et aux collaborateurs. À ce titre, vos principales missions sont les suivantes : - Conseiller et accompagner les managers de votre périmètre sur l'ensemble des sujets RH (organisation, performance, situations individuelles, etc.), - Garantir l'application du cadre social et sécuriser les décisions RH, - Piloter les problématiques RH dans un environnement multi-entités (analyses, recherche de solutions fiables et adaptées), - Gérer les sujets disciplinaires et contribuer à un climat social serein et maîtrisé, - Collaborer étroitement avec les expertises RH Groupe (relations sociales, Comp&Ben, recrutement, paie, développement RH), - Participer à des projets RH transverses (transformation, harmonisation des pratiques, amélioration continue). Des déplacements sont à prévoir à raison d'un à deux jours par semaine dans les agences. Profil recherché : Diplômé(e) d'un Bac +4/5 en droit social ou ressources humaines, vous justifiez d'au moins 10 ans d'expérience en tant que RRH multisites, idéalement dans un environnement de services. Vous avez : Une solide maîtrise du droit social et des environnements relevant de plusieurs conventions collectives, L'habitude de gérer des périmètres nationaux à distance, Une expérience en contexte de transformation / réorganisation, Une appétence pour les environnements exigeants et le travail dans l'urgence, Une posture de Business Partner, capable de challenger et de conseiller les opérationnels. Reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et vos capacités de négociation, vous savez restaurer la confiance dans des contextes parfois sensibles et accompagner le changement avec pédagogie et constance. Poste sans management direct. Pourquoi nous rejoindre ? - Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine, soumis aux conditions prévues par notre charte/accord interne sur le télétravail, - Bureaux situés à La Défense (Tour Légende), facilement accessibles, - Cafétéria/cantine moderne et conviviale, - Comité d'entreprise, - Prime d'intéressement, prime de participation, - Tickets restaurant d'une valeur de 8,50 €, pris en charge à 60 % par l'employeur, - Remboursement de l'abonnement transport à hauteur de 60 % par l'employeur, - Mutuelle familiale, - Intégrer un acteur majeur des services à l'assurance en France et à l'international. Contrat : Cadre / CDI / Forfait 217 jours, Rémunération : 55 K€ à 65 K€ (variables inclus), Localisation : Puteaux - Tour Légende (La Défense). Si vous êtes prêt à démarrer une nouvelle aventure humaine et enrichissante, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature ! Votre profil correspond ? Nous serons ravis d'échanger avec vous. Le groupe Stelliant valorise la diversité et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées à compétences égales, y compris celles des personnes en situation de handicap. PROFIL :
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 55000.0 Euros à 65000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des sociétés holding
Employeur
Stelliant
Le groupe Stelliant, leader des services à l'assurance, compte plus de 2800 collaborateurs répartis sur toute la France. Depuis plus de 30 ans, nous accompagnons nos clients dans la gestion de leurs risques, de la prévention des risques jusqu'aux solutions après-sinistre.
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