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Chargé de Formation - Paris (75) H/F 75
Offre n° 5335367
Chargé de Formation - Paris (75) H/F
75
Publié le 05 octobre 2024
Description externe A ce titre, Rexel France recherche un(e) Chargé(e) de Formation en CDI. VOTRE QUOTIDIEN Au sein de la Direction des Ressources Humaines, rattaché(e) au Responsable Formation, vous aurez pour principale mission de contribuer à la construction du plan de formation et à son déploiement. Plus précisément, vous serez amené(e) à : - Recueillir et analyser les besoins en formation - Faire linterface avec les prestataires de formation et l'organisme collecteur (OPCO) pour la mise en place de dispositifs (réception des conventions) et leur suivi budgétaire - Gérer les convocations et assurer la logistique : réservation et préparation de salles - Assurer le suivi qualitatif des formations en relais du chef de projet formation - Renseigner sur l'offre de formation dans le cadre du plan, sur les différents dispositifs (CPF, bilan de compétences), répondre aux demandes individuelles - Participer aux actions de communication autour de loffre et de la plateforme de formation VOS QUALITÉS ET COMPÉTENCES Issu(e) dun parcours Bac+2 type BTS Assistant de gestion, vous possédez une première expérience d'au moins 2 ans en tant quassistant(e) administratif/ve. Elle sera indissociable de vos qualités personnelles, en particulier : - Vous aimez le travail en équipe - Vous possédez un excellent relationnel et de bonnes capacités découte - Vous avez une véritable approche service clients internes - Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie DAUTRES RAISONS DE NOUS REJOINDRE Un package de rémunération attractif (salaire sur 13 mois, variable, participation, mutuelle, prévoyance) Un parcours dintégration construit sur mesure De nombreuses opportunités dévolutions internes en France et à linternational (915 évolutions internes réalisées en 2022) Un environnement dynamique, innovant et digitalisé dans lequel évoluer 86% de nos collaborateurs recommandent Rexel comme employeur et 91% dentre eux sont fiers de faire partie de notre super équipe (source : enquête interne 2022)
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
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