ASSISTANT ADMINISTRATIF ET COMMERCIAL (F/H) 38 - Meylan
Offre n° 5526428
ASSISTANT ADMINISTRATIF ET COMMERCIAL (F/H)
38 - Meylan - Localiser avec Mappy
Publié le 29 juillet 2026
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) Assistant administratif et commercial (F/H) Objectif principal du poste: - Assurer le traitement administratif et commercial des prospects et nouveaux clients dans le cadre du suivi du LMP:LMNP, en garantissant un accompagnement clair, précis et conforme aux procédures internes, - Contribuer au développement commercial de l'entreprise. Vos missions principales: - Informer et conseiller les prospects sur l'intérêt et les avantages du régime LMNP, - Prendre en charge les immatriculations des nouveaux clients, - Prendre en charge les centralisations des clients existants, - Assurer l'ouverture des dossiers dans le progiciel métier (Odoo) et garantir l'exactitude des données enregistrées, - Participer au bon fonctionnement du service commercial et au suivi du parcours client. Vous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 2 années d'expérience. Profil: - Connaissance outil informatique (Excel, Outlook, PowerPoint, Word,...) - Aisance avec les progiciels métiers et les portails administratifs (ex: formalités d'immatriculation), - Bonne compréhension des notions fiscales liées au LMNP - Organisation, rigueur et fiabilité, - Capacité d'adaptation et autonomie. Contrat : CDI (2026-12-31) Diplôme demandé : BAC+2 Expérience souhaitée de 2 année(s) Salaire Annuel : 25000 €
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
RANDSTAD
Spécialiste des services en Ressources Humaines, le groupe Randstad France intervient sur toutes les étapes de la vie professionnelle : recrutement, intégration, management, formation et mobilité. Sa connaissance fine des bassins d'emploi, grâce à la capillarité de son réseau et ses 900 points de présence en France, lui permet de répondre aux besoins des entreprises et des candidats. En appui sur son ambition de « façonner le monde du travail », le groupe démontre au quotidien sa position d'a...
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