RESPONSABILITÉS : Vous cherchez à transformer votre passion pour la pédagogie et le digital en expérience concrète ? Rejoignez Cocktail et participez activement au développement de notre offre de formation présentielle et e-learning ! Votre rôle : Encadré(e) par notre Responsable formation, votre mission se partage à 50/50 entre la création de contenus e-learning et la gestion administrative des formations. Vos missions : Développement de formations e-learning : - Participer à la conception des modules (scénarisation pédagogique, structuration des parcours). - Créer et mettre à jour les contenus : vidéos, quiz, supports interactifs via Adobe, Apolearn, Genially. - Collaborer avec les experts métier pour assurer la qualité pédagogique. - Gérer les projets dans le respect des délais et objectifs. Gestion administrative et organisation des formation s : - Planifier et coordonner les sessions Inter (plannings, réservation de salles ou RdV Teams). - Gérer les inscriptions et le suivi des participants (convocations, absences). - Assurer la gestion documentaire (conventions, feuilles d'émargement, factures) via Digiforma. - Recueillir et analyser les questionnaires de satisfaction. Ce que nous vous offrons : - Une équipe à taille humaine, où vous pourrez vraiment faire la différence. - Une montée en compétences rapide sur la conception et la gestion de la formation. - Des bureaux spacieux et agréables, situés en plein centre-ville de Marseille (Place Sadi-Carnot) et parfaitement accessibles en transport en commum (Tramway ligne 1 et 2, métro Colbert ou Jules Guesde) - Convention collective Syntec, Tickets restaurant de 10€ par mois pris en charge à hauteur de 60%, mutuelle avantageuse et gratuite pour vos enfants, remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 65%, forfait mobilité durable jusqu'à 500€ par an, avantages CE. PROFIL RECHERCHÉ : Le profil recherché : - Vous préparez un Master en Ingénierie de la Formation ou Digital Learning. - Vous êtes passionné(e) par la pédagogie et le digital. - Vous aimez apprendre, être force de proposition et travailler en équipe. - Vous savez mener des projets de A à Z avec rigueur, créativité et sens du détail. - Vous êtes à l'aise à l'oral comme à l'écrit. - Une première expérience avec un ERP ou un LMS est un plus apprécié.