POSTE : Responsable Service Juridique H/F DESCRIPTION : ORB Conseil, cabinet de recrutement spécialisé par secteurs d'activités, recherche un(e) responsable du service juridique pour l'un de ses clients basé à Montauban, un cabinet d'expertise comptable renommé, offrant une gamme complète de services comptables, fiscaux et de conseil aux entreprises de toutes tailles. En tant que Responsable de Service Juridique, vous aurez la responsabilité de superviser et de coordonner l'ensemble des activités juridiques du cabinet. Vous serez le référent principal en matière de droit des affaires, de droit fiscal et de droit social. Vos missions principales : - Gérer et encadrer l'équipe juridique. - Assurer le conseil juridique auprès de nos clients et répondre à leurs demandes. - Rédiger et réviser divers types de contrats (commerciaux, de travail, etc.). - Veiller au respect des obligations légales et réglementaires des clients. - Superviser les opérations de restructurations juridiques (fusions, acquisitions, etc.). - Effectuer une veille juridique et fiscale régulière. - Collaborer étroitement avec les autres départements du cabinet (comptabilité, fiscalité, etc.). - Animer des formations juridiques internes et externes. Le candidat retenu bénéficiera d'un environnement de travail stimulant, de possibilités de formation continue, et d'une rémunération compétitive en fonction de l'expérience. Le cabinet favorise un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Alors, n'hésitez pas, envoyez-nous votre candidature ! Vous serez contacté rapidement pour définir vos objectifs de carrière et votre compatibilité avec le poste, en toute bienveillance et transparence. La confidentialité de votre démarche est assurée. PROFIL : Profil recherché : - Titulaire d'un Master 2 en Droit des Affaires, Droit Fiscal ou équivalent. - Expérience de 5 ans minimum dans une fonction similaire, idéalement en cabinet d'expertise comptable ou en cabinet d'avocats. - Solides connaissances en droit des affaires, droit fiscal et droit social. - Capacité à manager une équipe et à travailler en transversalité. - Excellentes qualités rédactionnelles et relationnelles. - Sens de l'organisation et rigueur. - Maîtrise des outils informatiques et juridiques.