POSTE : Coordinateur de Parcours H/F DESCRIPTION : Sous la responsabilité de la Responsable de Service Educatif et Social, vous êtes en charge de : - Accompagner les professionnels internes et externes mobilisés autour du projet personnalisé en se positionnant comme facilitateur et médiateur - Construire et animer un réseau de partenaires - Coordonner les interventions en lien avec les professionnels - Élaborer des outils de repérage des ressources, de suivi et d'évaluation des parcours - Co-évaluer les actions menées dans le cadre du parcours de vie et le réajuster Vous savez lire et interprétez un GEVA-Sco et un PPA, afin d'adapter l'accompagnement des bénéficiaires en fonction de leurs besoins spécifiques. PROFIL : Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau VI :DEES, DEEJE, DEASS, DECESF ou vous êtes enseignant / conseiller(ère) d'orientation souhaitant découvrir d'autres champs. Les compétences recherchées sont : - Connaissance en éducation et/ou social médicosocial - Gestion de projet, planification - Travailler en réseau - Aisance relationnelle - Empathie et sens de l'écoute - Sens de la négociation - Gestion de la complexité - Capacités rédactionnelles Expérience souhaitée :Confirmé Rejoignez-nous Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'uneassociation engagée et porteuse de valeurs humanistes? Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que leCompte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales La Croix-Rouge française est uneorganisation inclusivequi considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord :Diversité et égalité professionnelle. Notre Association marque ainsi sa volonté deprohiber toute forme de discriminationet s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre. De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégiedeux engagements ambitieux en faveur de l'environnement. Avec pour double objectif desensibiliser et outiller100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et deréduire de moitié son empreinte carboneà l'horizon 2030. Notre établissement L'établissement accueille 35 enfants et adolescents en situation de handicap avec des profils hétérogènes (DI,TDN, TSA). Une équipe éducative, pédagogique et de soin propose un accompagnement interdisciplinaire co-construit avec les personnes et leurs proches. Le projet d'établissement vise à valoriser et développer les compétences, promouvoir le pouvoir d'agir et auto-détermination, favoriser l'épanouissement des personnes accompagnées. L'accompagnement vers l'extérieur (dispositif de droit commun) et dans l'environnement des personnes est recherché et mis en oeuvre, lorsque cela est possible. Date de prise de poste souhaitée Poste à pourvoir dès que possible Informations pratiques liées au poste Établissement et service ouvert 213 jours par an. Fermeture de l'établissement une semaine pendant les petites vacances scolaires, 1 semaine en décembre et 5 semaines l'été. Prime de fin d'année :OuiSégur 1 :Oui