La Direction Financière et Juridique de la CPAM gère l'ensemble des flux financiers de la Gironde, soit plus de 7 milliards € de dépenses annuelles et s'attache à la maitrise du risque juridique. Elle est constituée de trois départements : le Département des Affaires Financières et Comptables, le Département Juridique et le Département de Maitrise des Risques. Au sein du Département des Affaires Financières et Comptables, le service Audit Evaluation de la performance et PSSI (AEP-PSSI) a pour missions l'amélioration de la performance de l'organisme et la sécurisation du système d'information. Afin d'assurer la maîtrise des risques et de garantir une gestion optimale des risques financiers, le service contrôle la bonne intégration et application de la Politique de Sécurité du Système d'Information et la protection des données détenues. Il audite les moyens de maitrise des risques mis en œuvre et s'assure de leur couverture et de l'amélioration continue des dispositifs en place. Dans ce contexte, la CPAM de la Gironde recherche son futur alternant Protection et sécurité des données et du Système d'Information (H/F) au sein du service AEP-PSSI à compter de septembre 2026. Au sein du service AEP-PSSI et en lien direct avec le Manager de la Sécurité du Système d'Information/DPO, vous contribuerez notamment à : Participer à la protection des données personnelles Contribuer au respect et au suivi de la conformité au Règlement général sur la protection des données (RGPD) Participer à l'analyse et à la mise à jour de la documentation relative aux traitements de données personnelles Contribuer à l'identification et à l'analyse des risques liés aux traitements de données Participer à la réalisation et au suivi des analyses d'impact relatives à la protection des données Accompagner les services dans la prise en compte des principes de protection des données Contribuer à la sécurité des données Participer à l'identification des enjeux et risques liés à la sécurité des données Contribuer à la mise en œuvre et au suivi des mesures de protection des données et du système d'information Participer à la sensibilisation des collaborateurs aux bonnes pratiques en matière de sécurité et de protection des données Contribuer à l'analyse et au suivi des incidents ou événements susceptibles d'avoir un impact sur les données Analyser et contrôler les fichiers d'accès aux applications métiers pour détecter les anomalies ou usages non autorisés Participer aux revues périodiques des droits et des habilitations des utilisateurs Collaborer à la rédaction et à la mise à jour des procédures internes de sécurité (chartes informatiques, guides de bonnes pratiques) Participer à la diffusion d'une culture de la conformité Contribuer à la création de supports de sensibilisation et de communication Participer à l'animation d'actions de sensibilisation auprès des collaborateurs Participer à différents projets transversaux impliquant le traitement ou la sécurisation de données Vous préparez un diplôme de niveau Bac+2/3 ou supérieur dans le domaine de la protection des données personnelles ou la sécurité des systèmes d'information. Vous disposez idéalement de connaissances ou manifestez un fort intérêt pour : le RGPD et la réglementation relative à la protection des données personnelles les enjeux de cybersécurité et de sécurité des systèmes d'information la gestion et l'analyse des risques la conformité et la gouvernance des données Vous faites preuve de : rigueur et sens de la confidentialité capacités d'analyse et de synthèse qualités rédactionnelles capacité à travailler avec des interlocuteurs variés sens de l'organisation et autonomie progressive capacité à rendre compte de son activité et à proposer des améliorations Vous souhaitez développer vos compétences et grandir professionnellement ? Alors rejoignez-nous, une équipe dynamique vous attend ! Le/la candidat(e) retenu(e) devra mettre en œuvre et promouvoir la Politique de Sécurité des Systèmes d'Information dont il/elle sera un acteur majeur. CONDITIONS PARTICULIÈRES : - Localisation : Bordeaux (Cracovie) - Type de contrat : contrat de professionnalisation / apprentissage - Durée du contrat : 2 ans - Jours travaillés : du lundi au vendredi - Modalités de sélection : entretiens de recrutement Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Travailler au sein de l'Assurance Maladie c'est aussi : - une mutuelle d'entreprise ; - la prise en charge des moyens de transports alternatifs non polluants (vélo, vélo et trottinette électriques, usage des transports en commun) ; - une prime d'intéressement (sous conditions). De plus, nous intégrons la Qualité de Vie au Travail pour nos agents afin de concilier vie privée et vie professionnelle (télétravail sous conditions, horaires variables).