Gan Assurances, filiale du Groupe Groupama, est une entreprise construite autour de quatre valeurs fortes : efficacité, détermination, confiance et proximité. Grâce à un collectif de 5 000 personnes, nous constituons aujourd'hui le 5ᵉ réseau français d'agents généraux. La Direction Indemnisation recrute un(e) Chargé(e) de Projet Indemnisation pour son pôle Support Indemnisation et Pilotage. Poste à pourvoir en CDI, basé à Nanterre préfecture (92) ou sur l'un de nos autres sites (Nantes, Mérignac ou Villeneuve d'Ascq).Intégré(e) au sein d'un collectif dynamique, vous contribuerez activement à l'évolution des outils et processus de la Direction Indemnisation, tout en pilotant les projets stratégiques de transformation et en assurant la coordination avec les équipes métiers, informatiques et data. À ce titre, vous êtes responsable de vos projets de bout en bout, du cadrage au déploiement opérationnel, en veillant à la qualité des livrables, au respect des délais, à la bonne coordination des parties prenantes, à l'organisation et animation des instances Projets. Vos missions seront les suivantes : Evolution des outils - Recueillir et formaliser les besoins des utilisateurs concernant l'évolution des outils informatiques. - Préparer et rédiger des cas de recette, organiser si besoin les recettes métiers et prendre part aux tests et recettes lorsque nécessaire. - Communiquer aux responsables opérationnels l'avancement des projets et de la résolution des incidents majeurs.Optimisation des processus et conduite du changement - Mettre en �"uvre les méthodologies d'optimisation des processus et accompagner les équipes dans la conduite du changement. - Réaliser des diagnostics complets des processus et outils existants afin d'identifier les axes d'amélioration. - Analyser et formaliser les impacts des projets sur les processus, les effectifs, l'organisation et les outils. - Proposer et piloter des plans d'action d'accompagnement au changement. - Suivre la mise en place des nouveaux processus, détecter les dysfonctionnements et proposer des actions correctrices.Pilotage et amélioration continue - Proposer des évolutions visant à optimiser les processus métiers. - Contribuer aux travaux de pilotage opérationnel et technique en lien avec le Datalab. - Participer à la définition des outils, tableaux de bord et traitements nécessaires au pilotage de la Direction. - Mettre en place et suivre des indicateurs de qualité et de contrôle des travaux produits. - Identifier les dysfonctionnements, participer à leur résolution et proposer des améliorations continues. - Garantir le respect des bonnes pratiques en conformité avec les recommandations de l'ACPR, ainsi que celles issues des missions d'audit ou de contrôle interne.