POSTE : Assistant Administratif de Projet - Fiscalité Nationale H/F DESCRIPTION : Dans un contexte de forte croissance, notre pôle Efficience recrute pour son bureau toulousain, un.e chargé.e de mission Fiscalité Nationale H/F (ou Assistant de projet) en CDI en vue d'un démarrage en décembre 2024. (les profils sous préavis sont acceptés) Le pôle Efficience accompagne des décideurs (DG, DAF, DRH) à identifier et à actionner des dispositifs d'aides et d'optimisation et perçoit une rémunération au succès. I-JJ1 #junior #LI-JJ1 Missions Vos missions chez Leyton Votre objectif sera de soutenir la production de nos consultants en Fiscalité Nationale (et de travailler sur les projets d'optimisation TVA, taxe sur les salaires, ou encore C3S). Vous savez travailler en mode "gestion de projet" avec une pluralité d'interlocuteurs, ce qui mettra en avant votre intelligence relationnelle. De la collecte des documents et des informations nécessaires aux audits, à la relance des administrations fiscales ou des clients en passant par la saisie des matrices ou même l'encaissement des prestations effectuées par nos consultants, vos compétences administratives et votre esprit d'analyse seront appuyés par une très grande aisance sur Excel. Vous assurez la pérennité de la relation client et la bonne image du cabinet et de l'équipe d'Emeline, dont vous serez la vitrine. Ces missions pourront être amenées à évoluer en fonction de votre potentiel et de votre appétence. Vous aurez 2 périodes de charge importante dans l'année, sur décembre et mai (période de prescription fiscale) A noter que Leyton est particulièrement sensible à la formation de ses collaborateurs. L'objectif ? Que vous deveniez un.e expert.e ! Profil A vous de jouer ! Si vous disposez d'une formation académique de niveau Bac +3 orientée Gestion / gestion comptable, fiscale et financière / ou audit avec une première expérience (alternance incluse) orientée sur des missions similaires que vous saurez rapprocher de notre fiche de poste au cours d'un entretien, et que : - Vous recherchez la dimension "relation client" sur votre métier, et aimez travailler en équipe avec d'autres services de l'entreprise - Rigueur et aisance sur Excel sont vos mots d'ordre, avec une très bonne capacité rédactionnelle et de la minutie - Vous êtes résolument orienté.e surperformance, possédez le goût du challenge, et avez à coeur d'être un vrai pilier dans votre équipe, qui doit pouvoir compter sur vous - Vous vous intéressez à la Fiscalité des entreprises (TVA, taxe sur les salaires) Rejoindre Leyton c'est - Se construire une carrière sur-mesure, adaptée à vos compétences, vos projets et votre personnalité - Avoir des perspectives d'évolution rapide grâce à un parcours de formation - Rencontrer des personnes inspirantes, expertes dans leurs domaines - Se créer des opportunités de mobilité en France et à l'international - Trouver du sens dans vos missions Les + de votre vie de Leytonien : - Rémunération fixe (27K€ bruts annuels) + variable sur objectifs pouvant atteindre 2K€ annuels (réparti par trimestre) - Participation annuelle - Gymlib pris en charge à 100% après quelques mois d'ancienneté : fitness, cycling, escalade, spa - Service d'avocats illimité et gratuit - Primes de cooptation, d'apporteur de leads et d'innovation - Primes vacances - Prime de Noël SWILE - Chèques Vacances - Team building : semaine d'intégration, séminaire annuel - 1 journée offerte / an pour des engagements RSE, fresque du climat - Statut "Employé", avec des RTT employeurs offerts par l'entreprise vous permettant de bénéficier des ponts de jour férié ! Horaires en vigueur dans l'entreprise 9h/18h en semaine - Mutuelle avantageuse et prise en charge à 50% de votre abonnement de transport en commun (comme dans toutes les entreprises) - Forfait mobilité durable L'équipe Efficience n'attend plus que vous ! Prêt à devenir Leytonien ? Candidatez ! Engagée pour construire un monde plus responsable, partenaire de Team For The Planet et d'Entourage, Leyton est signataire de la charte de la diversité. Nous sommes ouverts à toutes les compétences. Le déroulement des entretiens ? Un appel téléphonique avec Jessie Un entretien RH en visio avec Jessie Un entretien avec votre future manager, Emeline PROFIL :