* Mission : Sous la responsabilité directe du responsable maintenance, vous avez en charge la gestion d'un parc de clients et assurez la conduite, l'entretien, la maintenance et le dépannage d'installations thermiques et énergétique. Vous proposez des améliorations de fonctionnement, de performance et de service chez nos clients. * Domaine d'intervention : Itinérant, autonome et responsable vous opérez seul sur des contrats de maintenance dans les secteurs d'activités du tertiaire et de l'industriel. Vous effectuez les opérations de maintenance curative et préventives ainsi que les petits travaux induits par la maintenance. * Si souhait de progression, possibilité de mise en service : Sous la responsabilité directe du responsable mise en service vous aurez pour mission de mettre en service des installations de chauffage, climatisation, ventilation, de plomberie et de désenfumage. Vous assurez également les équilibrages hydraulique et aéraulique et réaliserez les rapports de mise en service. Vos solides connaissances en chauffage, climatisation et électromécanique vous permettent d'être force de proposition dans votre domaine avec un souci d'efficience, de qualité et dans le respect des règles de sécurité. Vous êtes amené à gérer administrativement à l'aide de nos outils informatiques des contrats en rédigeant vos rapports d'intervention. Vos compétences techniques et votre savoir être vous permettront de gérer de façon autonome vos clients. * Profil : Issu(e) d'une formation BEP, BAC PRO ou BTS en Génie climatique, électrique, ou équivalant, et justifiez d'une expérience de minimum 5 ans sur une fonction similaire dans le domaine. L'Attestation d'Aptitude à la manipulation des Fluides Frigorigènes est requise Compétences requises Qualités recherchées : - Autonomie - Rigueur et organisation - Force de proposition - Polyvalence, prestance, adaptabilité et disponibilité Localisation : Lyon - Pour intervention sur Lyon - St Etienne - Grenoble Prise de poste : dès que possible Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 000,00€ à 3 000,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Formation: * CAP / BEP (Requis) Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : Déplacements fréquents