Fiche métier Mascotte-personnage
Métier
Tout savoir sur ce métier Mascotte-personnage
Les missions principales
- La mascotte-personnage anime et égaie les événements et parcs de loisirs.
- Anime et interagit avec le public pour créer une atmosphère festive et accueillante
- Porte des costumes de personnages pour des représentations thématiques lors d'événements spéciaux
- Participe à la conception et à la mise en œuvre de spectacles ou d'animations pour divers publics
- Assure le respect des consignes de sécurité et de comportement en costume
- Peut participer à des séances photo ou des rencontres avec les visiteurs pour renforcer l'expérience immersive
- Contribue à la promotion de l'image de l'entreprise ou du parc à travers des performances de qualité
Secteurs d’activité
Comment y accéder
Cet emploi est accessible sans formation obligatoire identifiée. Une expérience préalable dans les métiers de l'animation ou le spectacle vivant, ou encore une formation en animation (type BAFA) ou en arts du spectacle est cependant appréciée.
Les compétences recherchées pour le métier Mascotte-personnage
Ce qu’il faut savoir faire
Cliquez pour connaître les savoir-faire attendus pour exercer ce métier
Communication, Création, Innovation, Nouvelles technologies ( 64 %)
Management, Social, Soin ( 12 %)
Coopération, Organisation et Développement de ses compétences ( 12 %)
Production, Construction, Qualité, Logistique ( 6 %)
Développement économique ( 6 %)
Les savoir-être professionnels
Cliquez pour connaître les savoir-être professionnels recommandés pour exercer ce métier
Savoir-être professionnels
Ce qu'il faut savoir
Cliquez pour connaître les savoirs utiles à l’exercice de ce métier
Domaines d'expertise
Techniques professionnelles
Normes et procédés
Produits, outils et matières
Les contextes de travail pour le métier Mascotte-personnage
Conditions de travail et risques professionnels
- En contact avec du public
- En extérieur
- Port de tenue professionnelle ou d'uniforme
Horaires et durée du travail
- Travail durant les vacances scolaires
- Travail en horaires décalés
- Travail les week-ends et jours fériés
- Travail saisonnier
- Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
Publics spécifiques
- Familles
Types de structures
- Structure de loisirs, culturelle ou touristique
Statut d’emploi
- Contrat intermittent
- Contrat travail saisonnier
- Salarié secteur privé (CDI, CDD)
Pour aller plus loin dans votre projet pour le métier Mascotte-personnage
Le marché du travail dans votre territoire
Les services pour vous accompagner
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