Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur des transports, un.e Chargé.e de Mission RH à Cournon d'Auvergne.Missions :Participer à la gestion administrative du personnel- Participer au processus de gestion des paies en lien avec le Centre de Services Partagés (transmission des éléments variables de paie et vérification des bulletins)- Réaliser les actes administratifs encadrant la relation individuelle de travail (DPAE, courriers, contrats de travailbr />- Elaborer les dossiers administratifs.- Suivre les dossiers mutuelle, prévoyance, maladie, AT, logement...- Participer sur demande à la gestion des procédures disciplinaires et ruptures de contrat en lien avec le responsable RH. Assurer la gestion des emplois et des compétences- En appui de la Chargée de développement RH sur le secteur, contribuer à mettre en oeuvre la politique de recrutement définie dans l'entreprise.- Participer avec la Chargée de développement RH sur le secteur, au processus de recrutement.- Entretenir de bonnes relations avec les différents acteurs en matière de recrutement et participer à l'élaboration les dossiers administratifs, dans un souci de qualité et de rentabilité- Participer à la gestion prévisionnelle des compétences : accompagnement de la mobilité, aide à la réalisation des entretiens professionnels.Participer à la gestion juridique et sociale- Conseiller et assister les opérationnels sur l'application de la législation du travail, de la réglementation sociale et le management des équipes.- Participer sur demande à la gestion des instances représentatives du personnel (convocation, préparation et participation aux réunions CSE).Autres missions- Renseigner les tableaux de bord relatifs à la fonction RH (suivi des effectifs, absentéisme,...) et aider à la mise en place de procédures et d'outils RH- Participer à la communication interne et faire remonter les dysfonctionnements