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- Détail de l'offre 181HZZM
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ADJOINT DE GESTION (H/F) 35 - ST GREGOIRE
Offre n° 181HZZM
ADJOINT DE GESTION (H/F)
35 - ST GREGOIRE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 septembre 2024
Placé (e) sous l'autorité hiérarchique du Chef d'Etablissement, l'adjoint de gestion travaille en étroite collaboration avec le Directeur Administratif et Financier, et exerce les missions suivantes : GESTION COMPTABLE ET FINANCIERE - Enregistrement comptable des factures, préparation des règlements, états de rapprochement, - Suivi des achats, - Elaboration et suivi des budgets, - Suivi des immobilisations, - Aide à l'estimation et au suivi des voyages et sorties scolaires en lien avec les enseignants, - Préparation des Etats Financiers, - Tenue de la comptabilité analytique GESTION DES ACHATS ET ENTREPRISES PARTENAIRES - Suivi des accueils extérieurs et lien avec le service restauration GESTION DU PERSONNEL - Coordination de l'équipe administrative / accueil en lien avec le DAF et les directions adjointes, - Coordination de l'équipe d'entretien / maintenance en lien avec le DAF, GESTION ADMINISTRATIVE, IMMOBILIERE, GESTION DU MOBILIER ET DES EQUIPEMENTS - Organisation et suivi des travaux courants, - Gestion des clés et badges d'accès, - Aide au suivi des normes de prévention des risques, préparation des visites de sécurité, - Tenir à jour le registre de sécurité, Activités complémentaires du poste - Préparation et participation aux Portes Ouvertes de l'établissement CDI (35h00) - Salaire selon la grille de rémunération conventionnelle (Statut: Cadre strate IV)
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 37100.0 Euros sur 12.0 mois
- Mutuelle
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents comptabilité Cette formation est indispensable
Compétences
- ComptabilitéCette compétence est indispensable
- Gérer la relation avec les fournisseurs, sous-traitants, prestatairesCette compétence est indispensable
- Élaborer, suivre et piloter un budgetCette compétence est indispensable
- Gérer les ressources humaines
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Enseignement secondaire général
Entreprise
OGEC JEAN PAUL II DE LA SALLE
100 à 199 salariés
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