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Chef de service éducatif en Prévention Spécialisée HF (H/F) 95 - PONTOISE
Offre n° 186PJFN
Chef de service éducatif en Prévention Spécialisée HF (H/F)
95 - PONTOISE - Localiser avec Mappy
Publié le 14 janvier 2025
La Sauvegarde du Val d'Oise recrute un.e chef de service éducatif en Prévention spécialisée. Membre de l'équipe cadre du Service Prévention Spécialisée, le ou la chef de service participe à la réflexion associative et aux différentes réunions de l'association auxquelles il ou elle est convié.e. C'est un acteur important de la mise en œuvre du projet associatif. Missions : Sous l'autorité du Directeur du Service de Prévention Spécialisée, le ou la chef de service assure : La mise en œuvre du projet du service de prévention spécialisée La coordination et la validation des actions éducatives dans une perspective qui englobe : les besoins du public, du territoire, et de la commande publique La qualité de la coopération des différents éducateurs de l'équipe et des intervenants ponctuels placés sous sa responsabilité et dont il est le garant Les liens de fonctionnement avec la coordination du service de prévention spécialisée en ce qui concerne la gestion administrative de son équipe dans le respect des règles en vigueur L'inscription de l'action du service dans le partenariat local et le développement des partenariats spécifiques La représentation, si besoin de l'association et/ou du service de Prévention Spécialisée en l'absence du Directeur Expériences/Compétences requises : Connaissance du secteur de la prévention spécialisée et des dispositifs d'insertion professionnelle Capacité relationnelle et de management (dynamise les équipes) Capacité à entreprendre Capacité rédactionnelle Connaissance des cadres légaux du droit du travail et de la convention collective 66 Prise de poste au 01/02/2025
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 39H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Chèque repas
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s) - En prévention Cette expérience est indispensable
Formations
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Social, éduc spé.... Cette formation est indispensable
- Bac+5 et plus ou équivalents - CAFERIUS ou équivalent
Compétences
- Animer, coordonner une équipe
- Assurer la liaison avec les autorités locales
- Conseiller, accompagner une personne
- Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
- Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...)
- Faciliter et créer les conditions de la coopération
- Législation sociale
- Maintenir et faciliter l'inclusion des personnes accompagnées pour éviter l'isolement social
- Organiser des réunions internes, préparer l'ordre du jour, rédiger les comptes rendus
- Prévenir et résoudre les conflits
- Superviser la mise en œuvre de projets sociaux
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescents
Employeur
PREVENTION SPECIALISEE
50 à 99 salariés
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