Nous recrutons pour notre siège social, basé à Lyon 7ème, Jean Macé, un(e) Gestionnaire de paies intérimaires H/F. Au sein d'un service de 3 personnes, rattaché(e) à la Responsable Données Sociales Intérimaires, vous prenez en charge les missions suivantes : Gestion de la paie intérimaire : - Assurer le traitement de l'avant paie, de la paie et de l'après paie - Réaliser les DSN mensuelles et évènementielles - Suivre et payer les comptes des Organismes sociaux - Vérifier les taux d'accidents du travail - Participer à la gestion de la DFS - Participer au calcul des effectifs - Saisir le paramétrage des dossiers de paie en suivant les procédures établies Audit paies : - Effectuer des audits réguliers des paies intérimaires pour s'assurer de leur conformité avec les règles internes et la législation en vigueur (droit du travail, conventions collectives, fiscalité) - Contrôler les processus de gestion des temps et de suivi des heures travaillées (heures supplémentaires, congés payés, absences) - Vérifier l'application correcte des avantages sociaux, primes, indemnités et autres éléments variables de la paie Accompagnement des Agences : - Répondre aux Agences sur l'utilisation du logiciel, la saisie des relevés d'heures, la saisie des fiches clients, du contrat, des attestations, DPAE. - Extraire diverses données relatives au périmètre concerné - Aider à la gestion des rachats, ouvertures d'Agences - Réaliser des procédures à destination des Agences De formation Bac+2/3 en ressources humaines/paies, vous avez une première expérience réussie de 2 à 3 ans sur un poste similaire. Vous faites preuve de rigueur et de bonnes capacités relationnelles. Organisé(e) et doté(e) d'un esprit de synthèse vous vous distinguez également par votre sens de l'analyse. Vous manifestez un bel esprit d'équipe et un vrai sens de l'organisation et du service. La maitrise d'Excel est impérative. Notre process de recrutement est simple et rapide : - Echange téléphonique et rencontre avec un membre de l'équipe du Recrutement Interne, - Entretien en présentiel avec la Responsable du Service Vos avantages : - Une formation à nos process - Des RTT - Des Tickets-restaurant - Une mutuelle - La prise en charge à 50% des frais de transport Envie de rejoindre une équipe passionnée ? Postulez ! Nous nous chargeons de la suite !