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Alternance Chargé / Chargée de paie (H/F) 69 - LYON 06
Offre n° 187FHHL
Alternance Chargé / Chargée de paie (H/F)
69 - LYON 06 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 27 janvier 2025
RYTHME ALTERNANCE = 4 jours en entreprise pour 1 jour en formation obligatoire. Le poste : A Lyon 6ème accessible en transport en commun arrêt Part Dieu Contrat à Durée Déterminée Amplitude de travail : du lundi au vendredi de 9h30-18h00 Temps de travail 35h Tickets restaurant, fruits et légumes bios, serviettes périodiques, 1% logement, assistante sociale, Participation transports communs Salaire : pourcentage du smic en fonction de l'âge et de votre cursus Vos missions : Sous la responsabilité du Responsable agence, tes principales missions seront les suivantes : - Utilisation du logiciel métier XIMI. - Gestion de la mutuelle et de la médecine du travail. - Gestion des arrêts maladie et accidents de travail. - Suivi des contrats salariés versus contrats clients. - Gestion de la facturation et des encaissements clients. - Gestion des opco. - Relances clients, facturation clients. - Reporting hebdomadaire de l'activité. - Création et suivi administratif des dossiers, DPAE, préparation des contrats de travail. - Gestion administrative. - Prise d'appels. - Réaliser les documents liés à la paie (bulletin de salaire, déclarations, attestations, état de paie.) pour les différents interlocuteurs, jusqu'au paiements des salaires selon le calendrier fixé. - Effectuer les DSN - Veiller aux paramétrages de paie en conformité avec l'évolution de la législation sociale - Répondre aux questions des collaborateurs liées à la rémunération (bulletin de salaire, absentéisme, temps partiel. - Saisie des variables de paies. Horaire de travail : 09h30-12h30 et 14h00-18h00 du lundi au vendredi En fonction de ton profil et de ta motivation tu pourras être amené(e) à participer à d'autres missions transverses. Profil débutant accepté, rythme d'alternance : 4 jours en entreprise, 1 jour en formation. Bac à Bac+5, formation RH (Université ou Écoles) avec une spécialisation en Ressources Humaines. Être salarié(e) chez ETIKNOUNOU c'est : - Une couverture sociale intéressante grâce à mutuelle avantageuse - L'accès facilité au logement avec Action Logement (ex- 1% logement) - Une aide dans vos difficultés quotidiennes avec une assistante sociale à votre écoute - Favoriser l'économie locale car des fruits et légumes bios sont livrés à vélo chaque semaine en agence. - Un soutien dans la lutte contre la précarité menstruelle Des serviettes hygiéniques gratuites sont proposées en agence - Participer au développement d'une entreprise socialement responsable engagée auprès de ses salariés. - Intégrer une équipe dynamique et chaleureuse pour un environnement de travail favorable à l'épanouissement professionnel
- Type de contrat
-
CDI
Contrat apprentissage - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 901.13 Euros sur 12.0 mois
- Chèque repas
- Primes
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Employeur
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